El 16 de septiembre, la Federación de Trabajo de la ciudad de Hanoi organizó una conferencia de trabajo sobre el desarrollo de miembros sindicales y el establecimiento de sindicatos de base en septiembre de 2026.
Presidieron la Conferencia los señores: Nguyen Van Thang - Miembro del Comité Permanente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Presidente de la Federación Laboral de la ciudad de Hanoi; Le Dinh Hung - Miembro del Comité Ejecutivo de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Vicepresidente Permanente de la Federación Laboral de la ciudad de Hanoi; Do Trong Nam - Vicepresidente de la Federación Laboral de la ciudad de Hanoi.
Informando en la Conferencia, el Sr. Do Trong Nam - Vicepresidente de la Federación Laboral de la ciudad de Hanoi dijo que, identificando el desarrollo de miembros sindicales y el establecimiento de sindicatos de base como una de las tareas clave de 2026, especialmente en el Mes del Trabajador, la Federación Laboral de la ciudad ha construido proactivamente planes y ha asignado objetivos específicos a cada unidad.
Para que la asignación de objetivos esté vinculada a la realidad local, la Federación Laboral de la Ciudad se ha basado en datos de la Seguridad Social, el Departamento de Impuestos... para dirigir a las unidades a revisar y contabilizar las empresas que cumplen con las condiciones para establecer organizaciones sindicales.
Junto con eso, el trabajo de seguimiento se lleva a cabo regularmente semanalmente, mensualmente; la Federación Laboral de la Ciudad llama directamente para instar y guiar a las unidades, especialmente al Sindicato de comunas y barrios y al Sindicato de Parques de Alta Tecnología y Parques Industriales de la ciudad de Hanoi.
Desde principios de año hasta el 15 de septiembre de 2026, los sindicatos de todos los niveles de la ciudad han propagado y movilizado el establecimiento de 1.984 nuevos sindicatos de base, alcanzando el 496% del plan anual para los sindicatos de base; admitiendo 96.497/65.000 nuevos miembros sindicales, alcanzando el 148% del plan anual ajustado para el desarrollo de miembros sindicales de la Confederación General del Trabajo de Vietnam.
Entre ellos, el desarrollo en las unidades recién establecidas es de 67.377 miembros sindicales, el desarrollo en las unidades que ya tienen organizaciones sindicales es de 29.129 miembros sindicales.
Una de las áreas con resultados sobresalientes es el Sindicato del barrio de Tu Liem. En los primeros 9 meses de 2026, el Sindicato del barrio estableció 89 sindicatos de base, alcanzando más del 1.000% del plan asignado por la ciudad, desarrollando 3.509 miembros sindicales, alcanzando el 175% del plan asignado por la ciudad.
Según la Sra. Nguyen Thi Hai Yen, presidenta del Sindicato del barrio de Tu Liem, el factor importante es comprender a la empresa y elegir un enfoque adecuado. Algunas empresas necesitan orientación específica sobre los procedimientos; algunos lugares necesitan aclarar el papel del Sindicato y los derechos de los trabajadores.
Cuando los funcionarios sindicales bajan directamente a la base, intercambian información específica, responden correctamente a los problemas que preocupan a las empresas y a los trabajadores, el trabajo de movilización será más conveniente.
A partir de esa práctica, el Sindicato del barrio de Tu Liem determina que comprender firmemente la zona, comprender a las empresas, comprender la situación de los trabajadores es un requisito constante. El Comité Permanente y el Comité Permanente del Sindicato del barrio acordaron asignar a los miembros del Comité Ejecutivo para que comprendan directamente la situación de las empresas. Cada funcionario está a cargo de cada grupo de empresas, cada zona, tomando la iniciativa de investigar, acercarse, propagar y movilizar.
Para las unidades con muchos trabajadores pero pocos miembros del sindicato, los funcionarios sindicales explican, guían y aclaran directamente los derechos al participar en la organización sindical; y al mismo tiempo se coordinan con las empresas para movilizar a los trabajadores.
Al concluir la Conferencia, el Sr. Nguyen Van Thang solicitó a los sindicatos de todos los niveles que continúen centrándose altamente en el trabajo de desarrollo de miembros sindicales, el establecimiento de sindicatos de base; informar proactivamente a los comités del partido, coordinar con el gobierno y los profesionales para movilizar el establecimiento de sindicatos de base.
En los últimos meses de 2026, el Comité Directivo para el desarrollo de miembros del sindicato y el establecimiento de sindicatos de base de la ciudad continuará dirigiendo resueltamente esta tarea.
Los miembros del Comité Permanente, los miembros del Comité Ejecutivo y los funcionarios a cargo de los grupos de emulación fortalecen el impulso y la orientación de las unidades, esforzándose por que el 100% de las empresas con 100 o más empleados, especialmente las empresas de IED, establezcan sindicatos de base; el 85% de las empresas con 20 o más empleados establezcan sindicatos de base...
