En consecuencia, la Federación Laboral de la ciudad de Hai Phong propuso que los comités, los sindicatos de comunas, barrios, zonas especiales y los sindicatos de base subordinados promuevan el trabajo de propaganda entre los miembros del sindicato y los trabajadores sobre el significado y la importancia de las elecciones; el contenido, los métodos y las nuevas regulaciones de la Ley de Elecciones de Diputados de la Asamblea Nacional y Diputados del Consejo Popular, la Ley de Organización de la Asamblea Nacional, la Ley de Organización del Gobierno Local; los estándares para los diputados de la Asamblea Nacional, los diputados del Consejo Popular, los principios electorales, los procedimientos electorales; los derechos y obligaciones de los ciudadanos en las elecciones. Entre ellos, las formas de propaganda deben ser flexibles, adecuadas a las condiciones de vida y trabajo de los miembros del sindicato y los trabajadores, como a través de las actividades sindicales, las reuniones de los grupos sindicales, las reuniones de producción, los tablones de anuncios de las unidades, los sistemas de comunicación internos, las páginas de fans sindicales, los grupos de Zalo de los grupos y departamentos de trabajo; y al mismo tiempo ampliar la propaganda
Los sindicatos de todos los niveles lanzaron movimientos de emulación laboral y productiva para celebrar las elecciones de diputados de la Asamblea Nacional de la XVI legislatura y diputados de los Consejos Populares de todos los niveles para el mandato 2026 - 2031, vinculados a la mejora de la productividad laboral, la garantía de la calidad del producto, la seguridad laboral y el cumplimiento de la disciplina laboral en las empresas. La Federación Laboral de la ciudad animó a las unidades a organizar campañas de emulación de alto nivel como "Semana de trabajo de alta productividad", "Cao de producción segura y eficaz", "Grupos y líneas de producción modelo", creando un ambiente de emulación animado entre los funcionarios, miembros del sindicato y trabajadores hacia el día de las elecciones.
Los sindicatos de base propagan y movilizan activamente a los funcionarios, miembros del sindicato y trabajadores para que participen en las elecciones. Para las unidades y empresas con trabajadores trabajando en el día de las elecciones (domingo, 15 de marzo), los sindicatos de base toman la iniciativa de intercambiar con los empleadores para organizar planes de producción razonables, organizar el tiempo adecuado para que los trabajadores participen en la votación. Investigar opciones para aplazar turnos, cambiar turnos o organizar descansos por grupos, dando prioridad a los trabajadores que trabajan turnos de noche o horas extras, asegurando que los trabajadores ejerzan plenamente sus derechos y obligaciones cívicas.
Para las empresas con trabajadores de otras provincias, el Sindicato de Base se coordina con los empleadores para revisar y comprender firmemente el número de votantes que son miembros del sindicato y trabajadores que residen en casas de alquiler y áreas de alojamiento para trabajadores; guiar a los trabajadores para que verifiquen la inscripción en la lista de votantes. Para los trabajadores que no se han registrado para residencia permanente o temporal en la localidad, informar y guiar a los trabajadores para que elijan un lugar adecuado para ejercer el derecho al voto; en caso de que tengan deseos de votar en el lugar donde viven, coordinar la orientación para contactar con el gobierno local para que se registren en la lista de votantes de acuerdo con las regulaciones, asegurando que los miembros del sindicato y los trabajadores no se pierdan el derecho al voto.
La Federación Laboral de la ciudad de Hai Phong también dirigió a las unidades a monitorear y comprender de manera proactiva y regular los pensamientos y la opinión pública de los miembros del sindicato y los trabajadores relacionados con las elecciones. Junto con eso, proporcionar y difundir oportunamente información oficial sobre las elecciones; orientar y explicar proactivamente los problemas que preocupan a los miembros del sindicato y a los trabajadores; y al mismo tiempo detectar y reflejar información errónea, contribuyendo a mantener la estabilidad de la situación en las agencias, unidades y empresas.
