Youme Law Firm said that, Based on Lesson 5.2 Section 5 Conclusion 83-KL/TW in 2024, the Politburo requested the Central Economic Committee to preside over the review of the implementation of Resolution 27-NQ/TW 2018, in which coordination with the Party Committee of the Party Committee and the relevant departments, ministries and branches to research and assess the appropriate, feasibility and proposal of the 5-year-to-level regime for the Central level to review the region of the Central Nivel para revisar el nuevo nivel de la region para revisar la region del nivel central para revisar la region del nivel central para revisar la region del nivel central para revisar la region del nivel central para revisar el nivel central para revisar el nivel central para revisar el nivel central para revisar el nivel central para revisar el nivel central para revisar el nivel central. Despues de 2026, cuando el Politburo emitio e implemento la lista de listas de posicion de trabajo en el sistema politico.
Uno de los elementos para reformar los salarios, la construccion de 5 nuevos sueldos para CBCCVC y LLVT segun la Resolucion 27-NQ/TW de 2018 es que se eliminara el salario base y el coeficiente salarial para reemplazar el nuevo salario por el salario base con la cantidad especifica en el nuevo salario.
En consecuencia, esta es solo una propuesta del Comite Economico Central en colaboracion con el Comite del Partido del Comite del Partido y los Comites, Ministerios y Branchas para someterse al Gobierno Central para su consideracion. Si la situacion es apropiada y nada cambia, despues de 2026, el Central se sometera al gobierno central para proponer la implementacion de 5 nomina y 9 nuevas asignaciones del sector publico en consecuencia, uno de los nuevos factores de construccion de la nomina es abolir el salario base, construir el nivel salarial basico con la cantidad especifica en la nueva nomina.
Basado en el articulo 3.1, seccion 3, capitulo II, de la Resolucion 27-NQ/TW de 2018 sobre la reforma salarial para los funcionarios, funcionarios publicos, funcionarios, fuerzas armadas y trabajadores de empresas, emitida por el Comite Ejecutivo Central, se establece:
La Segunda Guerra Mundial fue un periodo de crisis, de crisis y de crisis politica.
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El tercero. Contenido de la reforma
¿Que es un 3.1? Para funcionarios, funcionarios publicos, funcionarios y fuerzas armadas (sector publico)
a) Diseño de la nueva estructura salarial: Salario basico (aproximadamente el 70% del fondo salarial total) y subsidios (aproximadamente el 30% del fondo salarial total). Suplemento de bonos (el fondo de bonos equivale a aproximadamente el 10% del fondo de salarios total del año, sin incluir subsidios).
b) Establecer y promulgar un nuevo sistema de nominas por puesto de trabajo, cargo y cargo de direccion que sustituya al sistema de nominas existente; transferir la nomina anterior a la nueva, garantizando que no sea inferior a la actual, que incluya:
...
Al mismo tiempo, la Resolucion 27 establece la abolicion del salario base para la promulgacion de un nuevo sistema de nominas por puesto de trabajo, titulo y cargo de liderazgo que reemplaza el sistema de nominas actual; la transferencia de la nomina anterior a la nueva no garantiza un salario inferior al actual.
Asi, el nuevo salario despues de eliminar el salario base no seguramente sera mas alto que el salario actual y seguramente no sera mas bajo que el salario actual que este salario garantizara no ser mas bajo que el salario actual.
