El 25 de octubre en Quang Ninh el Sindicato del Grupo Nacional de Industria y Energia de Vietnam (Petrovietnam) organizo la Conferencia 'Conciencia del trabajo por el progreso de las mujeres en el trabajo de las trabajadoras y el movimiento de lucha en las trabajadoras; Foro de Mujeres de Petrovietnam'.
Asistieron a la conferencia el Sr. Huynh Thanh Xuan – Vicepresidente de la Confederacion General del Trabajo de Vietnam; el Sr. Tran Quang Dung – Vicesecretario Permanente del Comite del Partido del Grupo; el Sr. Do Chi Thanh – Subdirector General y Jefe del Comite Por el Progreso de la Mujer del Grupo; la Sra. Nghiem Thuy Lan – Presidenta del Sindicato de Petrovietnam junto con los lideres de las unidades y las delegaciones femeninas destacadas de todo el Grupo.
A partir de abril de 2025 el Grupo Nacional de Petroleo y Gas de Vietnam cambio su nombre a Grupo Nacional de Industria y Energia de Vietnam (Petrovietnam) marcando un paso de desarrollo con tres pilares: energia renovable productos industriales de alta tecnologia y soluciones de transicion energetica.
Ya a principios de año el Comite del Partido del Grupo emitio la Directiva 955-CT/DU sobre 'Continuar promoviendo el trabajo de las mujeres funcionarios en la nueva etapa' concretando la Directiva 21-CT/TW del Comite del Partido.
El trabajo de propaganda sobre la igualdad de genero se implementa de manera diversa a traves de mesas redondas seminarios campañas de comunicacion internas concursos legales programas de caridad... A traves de esto la conciencia sobre el papel de las mujeres en las empresas se mejora creando un entorno de trabajo civilizado e igualitario.
La proporcion de mujeres en el Comite Ejecutivo del Partido del Grupo alcanzo el 8 1%; el Comite Ejecutivo del Sindicato alcanzo el 21 87%; el Comite Ejecutivo de la Union de Jovenes alcanzo el 26,92% lo que demuestra los esfuerzos para eliminar las barreras de genero y promover el potencial de las mujeres en el sector de la industria energetica.
En su discurso en la conferencia el Subdirector General Do Chi Thanh enfatizo: '2025 marca el comienzo de una nueva etapa de desarrollo afirmando la vision estrategica de Petrovietnam en el camino para convertirse en un grupo energetico lider en la region. El desarrollo de recursos humanos de alta calidad incluido el equipo de mujeres funcionarios es un factor clave'.
Actualmente las trabajadoras representan casi el 25% (mas de 15.000 personas) del numero total de trabajadores de todo el Grupo ocupando muchos puestos importantes. Muchas mujeres se han convertido en nucleos en los movimientos 'Bien hecho en el trabajo domestico' 'Mujeres que estudian activamente trabajan creativamente y construyen familias felices'.
El Sr. Do Chi Thanh solicito a todo el Grupo que continue implementando eficazmente la Directiva 955-CT/DU promoviendo el papel del Comite por el Progreso de la Mujer y las organizaciones politicas y sociales en la promocion de la igualdad de genero; al mismo tiempo fortalecer la formacion y el nombramiento de funcionarios mujeres y alentar la participacion en cursos sobre tecnologia digital idiomas extranjeros habilidades de gestion aplicaciones de IA...
Petrovietnam continuara revisando e integrando el contenido de la igualdad de genero en las regulaciones cuidando los derechos legitimos de las trabajadoras especialmente las mujeres que trabajan en entornos especificos y circunstancias dificiles.
Pido a todas las mujeres de Petrovietnam que promuevan su valentia inteligencia y espiritu creativo; conviertan el orgullo en acciones concretas con productividad iniciativas espiritu de unidad y aspiracion de dedicacion' enfatizo el Sr. Thanh.
En el programa el Sindicato del Grupo lanzo un llamamiento para apoyar a las personas en areas afectadas por desastres naturales y organizo el Foro de Mujeres de Petrovietnam.
