En el contexto de que la vida de los miembros del sindicato y los trabajadores todavia esta bajo mucha presion por las fluctuaciones de precios los costos de vida y los requisitos cada vez mas altos del mercado laboral cuidar el bienestar de los miembros del sindicato y los trabajadores no es solo una tarea rutinaria sino que se ha convertido en un requisito urgente.
En Dong Thap la Resolucion No. 07-NQ/BCH de la Confederacion General del Trabajo (LDLD) de Vietnam sobre 'Centrar los recursos para cuidar el bienestar de los miembros del sindicato y los trabajadores en la nueva situacion' ha sido concretada por los sindicatos de todos los niveles con acciones practicas duraderas y difundidas tipicamente el Programa 'Salud para los miembros del sindicato'.
En los ultimos años la Federacion Laboral de la provincia de Dong Thap ha dirigido proactivamente a los sindicatos de todos los niveles para fortalecer la conexion y movilizar a las empresas para que participen en el programa formando gradualmente una amplia red de socios de bienestar. Hasta ahora toda la provincia ha firmado y mantenido acuerdos de cooperacion con 365 unidades y empresas dentro y fuera de la provincia aportando un ecosistema de bienestar diverso y rico.
A traves de acuerdos de cooperacion los miembros del sindicato y los trabajadores tienen acceso a muchas politicas preferenciales con reducciones de precios del 5% al 30% para grupos de bienes y servicios esenciales como alimentos y bebidas bienes de consumo salud educacion viviendas medios de transporte turismo entretenimiento... Todos estos sectores estan directamente relacionados con las necesidades diarias de los trabajadores contribuyendo a reducir los costos y estabilizar la vida de los trabajadores.
A partir de la expansion y operacion efectiva de la red de bienestar en el periodo 2023 - 2025 83.241 miembros del sindicato y trabajadores se han beneficiado de politicas preferenciales con un valor total de bienestar de mas de 4,994 mil millones de VND. Estas cifras no solo muestran la escala del programa sino que tambien muestran el nivel de difusion y la eficiencia sustancial en el trabajo de atencion de la organizacion sindical.
Para muchos miembros del sindicato comprar bienes y utilizar servicios a precios preferenciales no es simplemente ahorrar costos sino tambien la atencion y el intercambio oportunos de la organizacion sindical que les ayuda a estar mas tranquilos para trabajar y a estar asociados a largo plazo con la empresa.
Sin detenerse en la firma de acuerdos muchos sindicatos de base en la provincia han coordinado proactivamente con empresas proveedoras para abrir puntos de venta de bienes de bienestar en empresas de las zonas industriales y parques industriales organizar ferias de bienes de bienestar moviles llevar bienes preferenciales al lugar de trabajo de los miembros del sindicato y los trabajadores. A traves de esto ayuda a los trabajadores a acceder facilmente ahorrar tiempo y costes de viaje especialmente para los trabajadores que trabajan por turnos.
En el futuro la LDLD de la provincia de Dong Thap continuara dirigiendo a los sindicatos de todos los niveles para ampliar los socios para participar en el Programa 'Apoyo a los miembros del sindicato' diversificar los productos y servicios preferenciales priorizar los sectores esenciales y al mismo tiempo vincular el programa con otras actividades de cuidado como 'Mes de los Trabajadores' 'Tet Sum vay' 'Phien cho 0 dong' 'Apoyo a viviendas de bajo costo'... para mejorar la calidad de la atencion integral a los miembros del sindicato y
Con el lema 'Donde hay miembros del sindicato hay bienestar' el Programa 'Salud para los miembros del sindicato' en Dong Thap se esta afirmando gradualmente como uno de los puntos brillantes en el trabajo de cuidado de la organizacion sindical contribuyendo a construir relaciones laborales armoniosas estables y progresistas por el desarrollo sostenible de las empresas y las localidades.
