El 25 de julio, el Sindicato de la comuna de Núi Thành informó que acababa de organizar el anuncio de la decisión de establecer y lanzar el Grupo de Autogestión de Trabajadores de la zona de casas de alquiler de la aldea de Vĩnh Đại, comuna de Núi Thành, ciudad de Đà Nẵng.
Este es un modelo implementado y replicado por la Federación Laboral de la ciudad de Da Nang para innovar los métodos de reunión, movilización y cuidado de trabajadores y empleados.
Según el Sindicato de la comuna de Núi Thành, la aldea de Vĩnh Đại concentra a muchos trabajadores que alquilan habitaciones para trabajar en empresas. Debido a la naturaleza específica del trabajo por turnos y al cambio frecuente de residencia, la propaganda legal, la transmisión de políticas de bienestar social y la comprensión de los pensamientos de los trabajadores todavía enfrentan muchas dificultades.
A partir de esa realidad, el Sindicato de la comuna se ha coordinado con el gobierno, la policía, el Comité Popular de la aldea y el propietario de la casa de alquiler para establecer el Grupo de Autogestión de Trabajadores. El modelo de operación se basa en el espíritu de voluntariedad y autogestión, siendo un puente entre los trabajadores y la organización sindical y el gobierno local.
En la ceremonia, el Sindicato de la comuna de Núi Thành anunció la decisión de establecer el Comité Directivo del Grupo de Autogestión de Trabajadores de la zona de casas de alquiler de la aldea de Vĩnh Đại, asignando al Sr. Lê Viết Thọ como Jefe del Comité Directivo.
De acuerdo con las regulaciones operativas, el Comité Ejecutivo tiene la tarea de comprender la vida, el empleo y los pensamientos de los trabajadores; coordinar la resolución de dificultades y obstáculos; movilizar a los trabajadores para que cumplan con las regulaciones sobre residencia, prevención y extinción de incendios, protección ambiental y mantenimiento del orden y la seguridad en las casas de alquiler.
Al hablar en el programa, la Sra. Trần Thị Diệu Phúc - Presidenta del Sindicato de la comuna de Núi Thành - solicitó al Comité Ejecutivo que mantuviera actividades prácticas, adecuadas a las condiciones de vida de los trabajadores, y al mismo tiempo que se conectara proactivamente con la organización sindical, el gobierno y la fuerza policial para apoyar oportunamente a los trabajadores.
En esta ocasión, la Federación Laboral de la ciudad de Da Nang entregó al Comité Ejecutivo un juego de altavoces móviles para servir al trabajo de propaganda y apoyar 10 regalos, cada uno valorado en 500.000 VND para trabajadores en circunstancias difíciles, con un costo total de 5 millones de VND.
Inmediatamente después de la ceremonia de lanzamiento, la policía de la comuna de Núi Thành organizó propaganda legal sobre gestión de residencia, seguridad y orden y prevención de incendios para los trabajadores que viven en las zonas de alojamiento.
Según el Sindicato de la comuna de Núi Thành, el modelo continuará siendo consolidado, perfeccionado y replicado en áreas con muchos trabajadores que alquilan habitaciones, contribuyendo a construir un entorno de vida seguro, unido y fortalecer la conexión entre los trabajadores y la organización sindical.
