De acuerdo con las regulaciones del Código Laboral de 2019, los trabajadores en Vietnam tienen derecho a vacaciones y salarios completos en días festivos y Tet anuales. Después de las vacaciones del Tet Nguyen Dan de 9 días, los trabajadores continuarán teniendo importantes vacaciones como el Festival de los Reyes Hung, el Día de la Liberación del Sur, la Reunificación Nacional el 30 de abril y el Día Internacional del Trabajo el 1 de mayo.
En 2026, el Festival Conmemorativo de los Reyes Hùng (10 de marzo del calendario lunar) cae el domingo 26 de abril del calendario gregoriano. Debido a que coincide con el fin de semana, los trabajadores tendrán un día libre compensatorio el lunes (27 de abril). Por lo tanto, incluyendo los dos días del fin de semana, el festival Conmemorativo de los Reyes Hùng dura 3 días consecutivos, desde el 25 de abril hasta el final del 27 de abril.
Posteriormente, el Día de la Liberación del Sur, la Reunificación Nacional el 30 de abril y el Día Internacional del Trabajo 1,5 años 2026 se celebrarán el jueves y el viernes respectivamente. Para los trabajadores con vacaciones los sábados y domingos, estas vacaciones durarán 4 días consecutivos, desde el 30 de abril hasta finales del 3 de mayo.
Debido a que la distancia entre las dos vacaciones es bastante corta, los trabajadores solo van a trabajar 2 días (28 y 29 de abril) después de las vacaciones del aniversario de los reyes Hung antes de entrar en las siguientes vacaciones del 30 de abril - 1 de mayo.

En los últimos tiempos, en las redes sociales ha aparecido información que propone cambiar los días laborables para conectar estas dos vacaciones, ayudando a los trabajadores a tener 9 días libres consecutivos.
Sin embargo, el Departamento de Empleo (Ministerio del Interior) afirmó que el calendario de vacaciones todavía se implementa de acuerdo con las regulaciones del Código Laboral y no hay un nuevo plan de ajuste, por lo que no habrá vacaciones de 9 días como cierta información que se difunde.
Con respecto al régimen de horas extras durante las vacaciones y el Tet, la ley estipula que las empresas solo pueden solicitar a los empleados que hagan horas extras con el consentimiento de los empleados, excepto en algunos casos especiales según lo estipulado en el Artículo 108 del Código Laboral de 2019.
Los trabajadores que trabajan en días festivos y Tet reciben al menos el 300% del salario, sin incluir el salario de los días festivos para las personas que reciben salario diario.
En el caso de trabajar por la noche o hacer horas extras por la noche, los trabajadores también reciben al menos el 30% del salario adicional de acuerdo con el precio unitario del salario de un día de trabajo normal, junto con el 20% del salario adicional para las horas extras por la noche.
Con vacaciones de 3-4 días, los destinos cerca de Hanoi adecuados para viajes cortos están siendo elegidos por muchos turistas. Los turistas pueden explorar el paisaje de montañas rocosas y campos en terrazas en Ha Giang, navegar para contemplar montañas y cuevas en Ninh Binh, o experimentar el espacio cultural indígena en Phu Tho, Lao Cai, Tuyen Quang...
La región central también es una opción conveniente para viajes cortos gracias al sistema aeroportuario y a la corta distancia entre los destinos. Los turistas pueden combinar la visita al casco antiguo de Hoi An, la natación en Da Nang, Nha Trang (Khanh Hoa) o Quy Nhon (Gia Lai) o la exploración de la naturaleza en Phong Nha - Ke Bang (Quang Tri).
En la región sur, los viajes de vacaciones a la playa o los ecoturismos cortos suelen ser populares durante las vacaciones. Los turistas de la ciudad de Ho Chi Minh pueden optar por vacacionar en Phu Quoc (An Giang Giang), explorar las islas y el mar en Con Dao o experimentar el espacio fluvial del oeste en Can Tho.