El 19 de junio, según fuentes de Lao Dong, el Presidente del Comité Popular de la comuna de Minh Luong emitió una conclusión resolviendo la denuncia contra la Sra. Nguyen Thi Hai - Secretaria de la Célula del Partido, Directora de la Escuela Infantil Minh Luong.
Anteriormente, la Sra. Nguyen Thi Hai fue denunciada y acusada de muchos contenidos relacionados con la gestión y operación de la escuela, como ingresos y gastos financieros, pago de bonificaciones y políticas, recaudación de dinero para horas extras pero no pago a los maestros, movilización de activos de los padres, violación de los derechos de los trabajadores...
Después del proceso de verificación, el Comité Popular de la comuna de Minh Luong concluyó que algunos contenidos reflejados eran correctos.
Con respecto a la reflexión sobre la "suspensión y combinación" de horas de enseñanza para recibir dinero por horas extras, la agencia de verificación dijo que no había base. El expediente muestra que la elaboración de la lista y la solicitud de pago de las horas extras se llevaron a cabo de acuerdo con las regulaciones y los fondos se transfirieron a los maestros.
Sin embargo, el contenido de la denuncia de la recaudación de dinero por horas extras de los profesores se determinó que era correcto.
Los resultados de la verificación se basan en el informe explicativo de la Sra. Nguyen Thi Hai, las actas de trabajo con 16 maestros junto con documentos y mensajes de texto de transferencia que muestran que después de recibir el dinero de las horas extras, los maestros transfirieron una parte de los fondos para establecer el fondo de turismo de la escuela.
Según el Comité Popular de la comuna de Minh Luong, la creación de un fondo turístico es una actividad interna que el colectivo de profesores ha acordado implementar durante muchos años. Sin embargo, todavía hay profesores que solicitan calcular y devolver la parte de los fondos restantes después de los viajes.
Para resolver completamente el caso, el Comité Popular de la comuna asignó a la Junta Directiva de la Escuela Infantil Minh Luong la organización de una reunión de todos los maestros, unificó el plan de manejo e informó los resultados de acuerdo con las regulaciones.
Además, la agencia de verificación concluyó que era cierto el reflejo de que la Sra. Nguyen Thi Hai llevó a casa a un pollo perteneciente al modelo "1 árbol - 1 pollo" de la escuela. El presidente del Comité Popular de la comuna de Minh Luong solicitó a la directora que revisara seriamente y aprendiera de la experiencia.
El Comité Popular de la comuna también concluyó que el contenido de la denuncia de que la Sra. Nguyen Thi Hai recaudó arbitrariamente los salarios de los empleados de cocina durante el período de descanso es correcto.
Los resultados de la verificación mostraron que la Sra. Nguyen Thi Hai aprobó calcular más de 50 días de trabajo para 5 empleados, con una cantidad total de más de 5,5 millones de VND. Posteriormente, esta cantidad de dinero fue recuperada retroactivamente pero sin una notificación o documento enviado a los empleados.
Según el Comité Popular de la comuna de Minh Luong, la acción anterior no garantiza las regulaciones de la Ley de Contabilidad de 2015.
Sobre la base de los resultados de la verificación, el Presidente del Comité Popular de la comuna de Minh Luong asignó al Departamento de Cultura y Asuntos Sociales para asesorar sobre la revisión y el manejo de la responsabilidad de los colectivos e individuos relacionados de acuerdo con las regulaciones.
En cuanto a los contenidos de las denuncias sobre ingresos y gastos financieros, el pago de bonificaciones y el régimen de políticas, la Policía Provincial de Lào Cai los está tramitando y resolviendo de acuerdo con su autoridad.
En cuanto al Comité del Partido, el Sr. Vang A To - Subsecretario Permanente del Comité del Partido de la comuna de Minh Luong dijo que, inmediatamente después de recibir la denuncia, el Comité del Partido emitió documentos dirigiendo a las agencias especializadas a participar para aclarar.
El punto de vista del Comité del Partido es aclarar todo el contenido reflejado, si hay violaciones, se manejarán estrictamente de acuerdo con las regulaciones", enfatizó el Sr. Vang A To.
