El Sindicato de Base del Puerto de Phu Quy es uno de los 10 sindicatos de base sindicales afiliados al Sindicato de la Zona Especial de Phu Quy. Todos los 19 empleados de la unidad son miembros del sindicato lo que facilita que el sindicato implemente actividades para cuidar y proteger los derechos.
La Junta de Gestion del Puerto de Phu Quy esta afiliada al Departamento de Construccion de la provincia de Lam Dong. La isla de Phu Quy esta a 56 millas nauticas de tierra firme con muchos trenes de alta velocidad que llevan pasajeros a la isla y viceversa todos los dias.

Cientos de barcos pesqueros y barcos de carga atracan en el puerto para pescar servir a la logistica pesquera y transportar mercancias. Por lo tanto la Junta de Gestion del Puerto de Phu Quy desempeña un papel importante en la operacion explotacion y coordinacion de las operaciones portuarias.
En los ultimos años el Sindicato de Base del Puerto de Phu Quy siempre ha representado acompañado y protegido los derechos e intereses legitimos de los miembros del sindicato. En las festividades y Tet el sindicato organiza actividades de cuidado en las que la comida sindical crea un espacio para unir y compartir entre los miembros del sindicato.
Tambien se fomentan las actividades deportivas y culturales contribuyendo a construir un ambiente de trabajo amigable. Las relaciones laborales en la unidad son estables y no hay disputas.

El Sr. Nguyen Thien Tam Presidente del Sindicato de la Zona Especial de Phu Quy dijo que el sindicato de base ha innovado los metodos de operacion en consonancia con las condiciones de la unidad mejorando la calidad de los miembros del sindicato y el movimiento de funcionarios y empleados publicos. Se han implementado muchas actividades practicas para cuidar a los trabajadores.
En el mandato 2025–2030 la Sra. Dang Thi Tinh Nguoi continua siendo confiable para ocupar el cargo de Presidenta del Sindicato de Base del Puerto de Phu Quy.
El Sindicato determina el enfoque de mejorar la calidad de los miembros del sindicato innovar las actividades en una direccion vivida y practica mantener las relaciones laborales armoniosas y participar activamente en el dialogo proteger los derechos legitimos de los trabajadores.