El 19 de mayo, información del Sindicato del barrio de Cam Đường dijo que la unidad acababa de organizar una reunión de trabajo con el Sindicato de Base de la Escuela Infantil Bilingual The Light Academy y la Junta Directiva de la escuela para comprender la situación ideológica y la vida de los miembros del sindicato y los trabajadores.
En la reunión de trabajo, la delegación de trabajo se centró en revisar la implementación de los regímenes y políticas relacionados con los trabajadores; obligaciones sobre seguro social, fondos y cuotas sindicales en esta unidad no pública.
El representante de la escuela dijo que el proceso de operación todavía enfrenta muchas dificultades, especialmente la presión sobre la fuente de capital de inversión inicial, lo que afecta el progreso de la implementación de algunas obligaciones según las regulaciones para los empleados en el pasado.
Sobre esa base, el Sindicato del barrio de Cam Đường ha intercambiado y escuchado las opiniones del sindicato de base; al mismo tiempo, solicitó al inversor, al Consejo de Administración y al Sindicato de la escuela que elaboren una hoja de ruta para la rectificación adecuada, implementando gradualmente y plenamente los regímenes y políticas para los trabajadores de acuerdo con las regulaciones.
La delegación de trabajo también solicitó a la escuela que continúe coordinándose estrechamente con la organización sindical en el trabajo de atención y protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores; contribuyendo a construir relaciones laborales armoniosas y estables en instituciones educativas no públicas.
El representante de la escuela ha recibido las opiniones y se ha comprometido a elaborar un plan para superar y completar gradualmente las obligaciones relacionadas de acuerdo con las regulaciones.
