El 24 de junio, la Federación Provincial de Trabajo de Quang Tri organizó una ceremonia para anunciar la decisión de admitir miembros del sindicato y establecer sindicatos de base (CĐCS) en 2 empresas no estatales que participan en la implementación del Proyecto de la Central Térmica de Quang Trach 1.
En la ceremonia, la unidad anunció la decisión de admitir a 206 miembros sindicales y establecer un sindicato en Korea Electric Power Industrial Development Co., Ltd y el sindicato MC-HDEC-CC1.
Entre ellos, el sindicato de base de Korea Electric Power Industrial Development Co., Ltd tiene 70 miembros sindicales. Esta es la unidad que asume el trabajo principal de operación de prueba del proyecto. En los últimos tiempos, la empresa se ha preocupado por cuidar la vida de los trabajadores, implementando plenamente los regímenes de seguro social, seguro médico, seguro de desempleo y los derechos legítimos de los trabajadores.
El consorcio MC-HDEC-CC1 tiene 136 miembros sindicales. Las unidades incluyen Mitsubishi Corporation (Japón), Hyundai Engineering and Construction Group (Corea del Sur) y Construction Corporation No. 1 (Vietnam). El consorcio asume toda la cadena de trabajo desde el diseño técnico, el suministro de equipos, la construcción e instalación hasta la operación de prueba y la entrega de la fábrica.
El establecimiento de sindicatos de base contribuye a ampliar la organización sindical en el sector empresarial no estatal, mejorando la eficacia del cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los trabajadores.
Hablando en la ceremonia, el Sr. Phan Thanh Lan, Vicepresidente de la Federación Laboral de la provincia de Quang Tri, solicitó que los sindicatos de base después de completar la organización deben coordinarse proactivamente con los líderes empresariales para lanzar movimientos de emulación laboral y productiva, mejorar la productividad y la eficiencia del trabajo. Al mismo tiempo, las unidades deben centrarse en cuidar la vida de los miembros del sindicato y los trabajadores. Asegurar la plena implementación de los regímenes y políticas sobre empleo, salarios, ingresos y derechos de acuerdo con las regulaciones de la ley.
