En julio de 2025, el Comite Popular de la Provincia de Khanh HOA emitio un documento que indica la implementacion de la aplicacion uniforme de las herramientas de evaluacion de resultados laborales (KPI) en todo el sistema gubernamental.
Esto se considera una solucion clave y urgente para mejorar el desempeño de las tareas oficiales, promover la racionalizacion de la nomina y evaluar adecuadamente a los funcionarios.
Bajo la direccion del Comite Popular Provincial de Khanh Hoa, todas las agencias, organizaciones, unidades y localidades deben implementar seriamente KPI en software especializado.
Los jefes de unidades son responsables de comprender a fondo todos los cuadros, funcionarios publicos y empleados publicos; Organice la orientacion y la capacitacion, especialmente con funcionarios en el area de Ninh Thuan (antes de organizar) para usar esta herramienta de manera efectiva.
Las estadisticas de las horas de trabajo y la evaluacion de los productos de trabajo deben llevarse a cabo de cerca, de manera objetiva, honestamente, lo que refleja la capacidad y los resultados del rendimiento de la tarea.
Toda la provincia utiliza los tres grupos de cartera de trabajo para compartir: Grupo A: trabaja de acuerdo con el puesto de liderazgo y gestion; Grupo B: Trabajo especializado compartido; Grupo D: otros trabajos
Lista de trabajo del Grupo C aprobada por los jefes de agencias, unidades y localidades, solo el Comite Popular de la Comuna utiliza los titulares del nivel de comuna. Despues de 1 mes de operacion, si es necesario, la comuna puede proponer un ajuste al Departamento de Asuntos Interiores para la evaluacion.
El Comite Popular Provincial de Khanh Hoa requiere que las unidades envien los resultados de los resultados del KPI mensualmente antes del 25. Antes del 14 de julio, todas las unidades deben proporcionar el punto focal de desplegar KPI al Departamento de Asuntos Interiores.
Con respecto a las responsabilidades de los departamentos y sucursales: el Departamento del Interior resumira los resultados de los resultados de implementacion mensuales, guiara el Grupo C y enviara resultados al Comite Popular Provincial y al Comite de Organizacion del Comite del Partido Provincial.
Departamento de Ciencia y Tecnologia Perfeccionar el software KPI, la cartera de trabajo de actualizacion, el soporte tecnico, los errores de software y la garantia de un sistema de operacion estable.
El Secretario del Comite del Partido Provincial Nghiem Xuan Thanh afirmo: "KPI es una herramienta de evaluacion publica, transparente y objetiva de los resultados laborales de cuadros, funcionarios publicos y empleados publicos.
Esta es una solucion importante para eliminar los cuellos de botella, limitar la calidad de los recursos humanos, contribuir a la implementacion efectiva del personal de racionalizacion asociado con la mejora de la calidad del equipo de acuerdo con el puesto de trabajo ”.
