El premio 'El mejor lugar para trabajar en Vietnam' (Vietnam Best Places to Work 2025) organizado anualmente por Anphabe con el asesoramiento y supervision de Intage Vietnam es una encuesta de prestigio lider sobre la marca de empleadores. Los resultados reflejan las opiniones de decenas de miles de trabajadores en todo el pais una prueba objetiva de la confianza que el equipo de recursos humanos deposita en el entorno de trabajo en VNPAY.
5 valores que hacen la identidad de VNPAY
En casi 20 años de desarrollo VNPAY se ha mantenido firme en la orientacion: el desarrollo sostenible comienza con los valores humanos. Esa base se fortalece a partir de cinco valores fundamentales: Creatividad - Responsabilidad - Atencion - Honestidad - Verdad y se convierte en el 'DNA cultural' de la empresa.
En VNPAY la creatividad no proviene solo del equipo de ingenieros tecnologicos sino tambien de todos los individuos donde cada persona tiene derecho a hablar proponer y probar. Ese entorno abierto ayuda a los empleados a ser animados a pensar y hacer y a ser diferentes.
El espiritu de responsabilidad se expresa en la forma en que cada miembro siempre considera la calidad del producto y la experiencia del usuario como una medida de su propia capacidad. La dedicacion se refleja en la forma en que los niveles de gestion no solo asignan tareas sino que tambien acompañan entrenan y comparten ayudando a sus colegas a desarrollar sus capacidades correctamente.
Y la sinceridad y la honestidad son la cuerda que une al equipo donde todas las opiniones son escuchadas todas las contribuciones son reconocidas. Esos valores segun muchos empleados son la razon por la que se sienten 'pertenecientes' al trabajo en VNPAY.
Una vez pense que el entorno tecnologico seria arido pero VNPAY me sorprendio por su apertura y espiritu de cohesion. Cada campaña es una oportunidad para aprender ideas libremente y ver como los productos de la empresa se extienden a millones de usuarios' compartio la Sra. Thu Trang Jefa del Grupo de Gestion de Productos y Coordinacion - Departamento de Gestion de Productos de VNPAY.
Del valor humano al poder creativo
VNPAY actualmente reune a mas de 2.000 empleados en todo el pais que operan en muchos campos de tecnologia y servicios financieros. La empresa organiza regularmente programas de capacitacion en profundidad talleres internos cursos de habilidades de liderazgo y mecanismos de evaluacion y reconocimiento transparentes ayudando a los empleados a desarrollar activamente sus carreras.
Paralelamente VNPAY invierte fuertemente en bienestar y vida espiritual: espacios de trabajo modernos areas de entretenimiento deportes actividades de cohesion de equipos y programas de atencion medica periodica. La filosofia 'La persona es el activo mas valioso de la empresa' se concreta a traves de politicas practicas dirigidas a la felicidad a largo plazo y al orgullo de cada empleado que trabaja en VNPAY.
Gracias a colocar a las personas en el centro el espiritu creativo se ha extendido fuertemente. A partir de aqui VNPAY ha lanzado una serie de soluciones digitales innovadoras como VNPAY-QR eKYC Soft OTP Mobile Banking VNPAY-Invoice VNeDOC VNPAY-CA PhonePOS contribuyendo a dar forma al ecosistema de pagos y transformacion digital en Vietnam.
Viaje persistente por las personas y el futuro digital de Vietnam
2025 marca la segunda vez consecutiva que VNPAY aparece en la clasificacion 'El mejor lugar para trabajar en Vietnam' afirmando el reconocimiento del mercado laboral a una empresa fintech vietnamita que se esta desarrollando fuertemente tanto en escala como en calidad de recursos humanos.
El reconocimiento continuo refleja un entorno de trabajo positivo y al mismo tiempo expresa el compromiso de VNPAY de difundir valores humanos fomentar la innovacion y desarrollar los recursos tecnologicos vietnamitas.
Segun el anuncio del Comite Organizador VNPAY tambien se encuentra entre las 3 mejores Empresas de Servicios Financieros - grandes empresas y las 5 mejores Empresas de Tecnologia de la Informacion y el Software y Aplicaciones Comercio Electronico. Este es el resultado de una estrategia de desarrollo armoniosa entre personas - tecnologia - servicios que ayuda a VNPAY a ser tanto un lugar de trabajo ideal como una empresa fintech pionera de Vietnam.
La Sra. Nguyen Thi Ngoc Phuc Directora de Recursos Humanos de VNPAY compartio: 'Esta marca es un reconocimiento a los esfuerzos continuos de VNPAY para crear un entorno de trabajo feliz donde cada empleado sea respetado asignado y tenga oportunidades de desarrollo integral. Creemos que detras de cada producto o servicio hay personas apasionadas y responsables y esa es la razon por la que VNPAY siempre se esfuerza por construir un entorno para que cada individuo pueda desarrollar mejor sus capacidades y dedicarse por completo'.
En el contexto de una economia digital acelerada la cultura humana es el factor que ayuda a VNPAY a mantener su posicion de liderazgo y atraer talento junto con una vision a largo plazo: 'Crear un ecosistema digital para una vida mas sencilla para los vietnamitas'.
