Según el plan número 695 del Departamento del Interior de Lai Châu, esta ronda de reclutamiento agregará 47 objetivos para 26 puestos de trabajo (a nivel comunal y provincial).
A nivel comunal, se reclutan 28 objetivos, para 15 puestos. La estructura incluye 21 objetivos para 8 puestos de reclutamiento general y 7 objetivos para 7 puestos de reclutamiento separado.
A nivel provincial, se contratarán 19 objetivos para 11 puestos. Entre ellos, 2 objetivos pertenecen a 1 puesto de contratación general y 17 objetivos para 10 puestos de contratación separados.
El tiempo para organizar la contratación es en el primer y segundo trimestre de 2026. El Departamento del Interior de Lai Châu dijo que se aplicarán dos formas: examen y selección. Ambas formas se organizan en 2 rondas.
En particular, Lai Châu amplía las oportunidades de admisión especial para el sistema de admisión por expediente académico y el grupo de estudiantes graduados sobresalientes, jóvenes científicos talentosos de acuerdo con las regulaciones del Gobierno para atraer recursos humanos de alta calidad.
La plantilla de funcionarios asignada para 2026 de la provincia de Lai Chau es de 2,554 personas. La plantilla a 1 de enero de 2026 es de 2,304 personas, la plantilla no utilizada hasta enero de 2026 es de 250 personas.
