Muchos trabajadores que han trabajado en muchas empresas o han cambiado entre el sector público y el privado a menudo se preguntan si el tiempo de cotización al seguro social (BHXH) en diferentes unidades se acumulará al calcular las pensiones.
De acuerdo con las regulaciones de la ley vigente, todo el tiempo de participación en el seguro social en diferentes unidades se acumula para servir como base para calcular el disfrute del régimen de pensión, siempre que el empleado no reciba el seguro social de una sola vez por el período de tiempo que ha pagado.
De acuerdo con los Artículos 3 y 5 de la Ley de Seguro Social de 2024, todas las etapas de participación en el seguro social, ya sean cotizaciones continuas o intermitentes, cuando se trabaja en el sector estatal o las empresas, se registran y se suman para determinar el tiempo total de participación en el seguro social.
La acumulación del tiempo de cotización al seguro social es importante, porque esta es la base para calcular la tasa de pensión. Cuanto más largo sea el tiempo total de cotización al seguro social, mayor será la tasa de pensión, según las regulaciones, el nivel máximo puede alcanzar el 75% del salario promedio utilizado como base para las cotizaciones al seguro social.
Por lo tanto, los trabajadores no tienen que preocuparse de que el cambio de lugar de trabajo lleve el tiempo de participación en el seguro social. Solo si el proceso de participación es registrado completamente por la agencia de seguro social, todo el tiempo de cotización se conservará y acumulará al resolver el régimen de pensión.
