El 5 de mayo, en Hanoi, la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam (ĐSVN) y el Sindicato de Ferrocarriles de Vietnam coordinaron la organización de la Ceremonia de lanzamiento del Mes del Trabajador, el Mes de Acción sobre Seguridad e Higiene Laboral 2026 - Programa para mejorar las condiciones de trabajo y vida para los trabajadores. La ceremonia de lanzamiento se organizó en forma presencial y en línea en 9 puntos de conexión.
Asistió a la ceremonia el Sr. Dang Sy Manh - Secretario del Comité del Partido, Presidente del Consejo de Miembros de la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam.
En su discurso en la ceremonia, el Sr. Ha Trong Thang, Presidente del Sindicato de Ferrocarriles de Vietnam, dijo que la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam y el Sindicato de Ferrocarriles de Vietnam lanzaron el Mes de Acción sobre Seguridad e Higiene Laboral 2026 con el tema "Innovación en la gestión y mejora de la eficiencia del trabajo de seguridad e higiene laboral en la era digital". El Mes del Trabajador 2026 con el tema "Innovación creativa, mejora de la productividad laboral".
Implementando el Mes del Trabajador, el Mes de Acción sobre Seguridad e Higiene Laboral 2026, los sindicatos de todos los niveles de ĐSVN se coordinan con especialistas para resolver definitivamente las recomendaciones y problemas destacados y urgentes de los trabajadores (NLĐ) en unidades y empresas; cuidar y mejorar las condiciones de trabajo y vida, aumentar los ingresos de los NLĐ; priorizar los puntos en áreas remotas, áreas montañosas, áreas con dificultades de agua doméstica; seleccionar la implementación de algunas obras para servir a los NLĐ.
Organizar una Conferencia de diálogo entre los líderes del Partido, profesionales y trabajadores; un foro "Los miembros del sindicato aportan ideas para construir la industria ferroviaria de Vietnam y la organización sindical en la nueva era". Desarrollar miembros del sindicato, presentar miembros del sindicato destacados al Partido para su consideración, formación y admisión en el Mes Pico, mayo de 2026 y todo el año 2026.
Con el lema: "Identificación de riesgos - Prevención temprana - Manejo oportuno - Decisión de no repetir"; determinar que la seguridad es la tarea principal, central y constante en todas las actividades de producción y negocios, en la implementación del objetivo de crecimiento de 2 dígitos de la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam y las unidades... El sindicato y los profesionales de todos los niveles mejoran la conciencia y la responsabilidad en la implementación de soluciones para garantizar el orden y la seguridad del tráfico ferroviario.
Centrar los recursos, preocuparse e invertir en instalaciones, equipos y construir un entorno de trabajo amigable, "Verde - Limpio - Hermoso", cumpliendo con los criterios del movimiento "Regular - Cultural - Seguro".
Esforzarse básicamente en 2026 y a finales de 2027, asegurar que el 100% de los lugares de trabajo de los trabajadores, alojamientos, viviendas oficiales, baños compartidos para miembros del sindicato y trabajadores garanticen la higiene limpia, ordenada y ordenada; satisfacer plenamente las necesidades de uso real, garantizar la salud, el espíritu de los trabajadores y la imagen de la industria ferroviaria para los clientes y la gente.
Innovar las actividades de información y comunicación sobre ATVSLĐ de manera práctica, fácil de entender, fácil de aplicar, adecuada para cada puesto de trabajo de los trabajadores, las características específicas de la industria de la unidad; aplicar la tecnología en el trabajo de propaganda; promover el uso de plataformas digitales, redes internas, grupos de información en línea para la propaganda rápida y efectiva; construir contenido visual (infográficos, videos cortos) adecuado para los trabajadores.
Basándose en la realidad, las unidades registraron e implementaron 80 nuevos proyectos, productos y servicios; 80 km de "Ruta de tren - Ruta de flores". Promover el movimiento de emulación, centrándose en el movimiento de innovación creativa, mejorando la productividad laboral, mejorando las calificaciones profesionales y vocacionales; Repasar la teoría - Practicar habilidades - Concurso de buenos artesanos.
Esforzarse por completar la construcción y reparación de 80 casas para trabajadores en circunstancias difíciles de acuerdo con el Plan No. 46-KH/ĐU de fecha 14 de agosto de 2024 del Comité del Partido de la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam.
En la ceremonia, los líderes de la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam y el Sindicato de Ferrocarriles de Vietnam entregaron apoyo para construir casas de caridad para los trabajadores.
Hablando en la ceremonia, el Sr. Dang Sy Manh - Secretario del Comité del Partido, Presidente del Consejo de Miembros de la Corporación General de Ferrocarriles de Vietnam reconoció y apreció mucho que el Sindicato de Ferrocarriles de Vietnam siempre esté cerca, se preocupe y se preocupe por los trabajadores. Al mismo tiempo, propuso que con el lema "Relaciones armoniosas - Protección y cuidado - Trabajo próspero - Desarrollo ferroviario", los sindicatos de todos los niveles continúen promoviendo y haciendo un buen trabajo en el cuidado de los trabajadores, para que cada mes sea el Mes del Trabajador, especialmente promoviendo el movimiento "Regularidad - Cultura - Seguridad" sustancial, evitando la formalidad.
