El 21 de noviembre el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi informo que el dia de asesoramiento y negociacion de empleo en el barrio de Phu Thuong conto con la participacion de 33 unidades y empresas con un numero total de necesidades de contratacion y exportacion de mano de obra de 1.479 puestos de trabajo de los cuales 150 son necesidades de estudios en el extranjero y exportacion de mano de obra.
Del total de 33 empresas participantes hay 15 empresas en el campo de los negocios y el marketing lo que representa el 54 5%. Ademas hay otras empresas que operan en otros campos como: Restaurantes - hoteles finanzas - banca...
La diversidad de campos y profesiones de las empresas que se registran para participar en el dia de asesoramiento y transacciones laborales del barrio de Phu Thuong en 2025 en linea con las necesidades de busqueda de empleo de los trabajadores locales creara condiciones para que los trabajadores que no han encontrado trabajo en el barrio de Phu Thuong elijan un trabajo adecuado a sus capacidades y puedan permanecer a largo plazo estabilizando sus vidas en la localidad' dijo el Sr. Vu Quang Thanh Subdirector del Centro de Servicios de Empleo de Hanoi.
El indicador de contratacion de mano de obra segun los requisitos de cualificacion y la necesidad de contratacion de mano de obra con cualificacion universitaria o equivalente representa la tasa mas alta: 751/1.479 puestos ocupados lo que representa el 50 8%; la necesidad de contratacion de mano de obra con cualificacion intermedia y tecnica 515/1.479 puestos ocupados lo que representa el 34 8%; la necesidad de contratacion de mano de obra general: 213/1.479 puestos ocupados lo que representa el 14 4%.
La demanda de contratacion por grupo de edad los dias de asesoramiento y las transacciones laborales en el barrio de Phu Thuong se centran principalmente en el grupo de edad de 18 a 25 años con 697 puestos ocupados lo que representa el 47 1%; el grupo de edad de 26 a 35 años con 477 puestos ocupados lo que representa el 32 2%. El resto es la demanda de contratacion de trabajadores en el grupo de edad de 35 años o mas con 305 puestos ocupados.
