Oportunidad de lanzar el enfoque de la operacion
Implementacion de la conclusion No. 157 del Politburo y la carta oficial No. 4173 del VGCL sobre la reorganizacion de la organizacion sindical, la Federacion Laboral Da Nang ha implementado el final de las actividades de los sindicatos de base en la carrera administrativa y publica. De este modo, mas de 80,000 miembros de casi 1,800 sindicatos de base se ajustan para ser organizados de acuerdo con el cronograma.
Sin embargo, vale la pena señalar que esto simplificado no reduce el objetivo de desarrollo de la organizacion sindical, pero por el contrario, segun lo afirmado por el vicepresidente permanente de la Federacion Laboral de la Ciudad de Da Nang, Le van Dai: "Esta es una oportunidad para reubicar el enfoque operativo, dedicar mas recursos a las empresas no estatales y el sector laboral informal, donde hay numerosos trabajadores y trabajadores".
Con esa orientacion, el sindicato de la ciudad ha construido rapidamente nuevos programas de accion, apegando a la realidad, ajustando proactivamente el modelo organizacional para adaptarse mejor a las condiciones de operacion a nivel de base. En particular, un paso notable es que la transferencia de sindicatos de gestion directa en parques industriales y zonas de procesamiento de exportaciones a la Union Laboral de la Ciudad, en lugar de mantener los sindicatos de nivel superior como antes.
No solo se ajusta verticalmente, la ciudad tambien es flexible horizontalmente: los funcionarios sindicales de barrio estan asignados para estar a cargo de los sindicatos de base en las empresas ubicadas en el area, para quedarse mas estrechamente entre el sindicato y las autoridades y trabajadores en las bases. El modelo de "sindicato sigue a los trabajadores", desde fabrica hasta posada, area residencial, se esta formando gradualmente. Como compartio el Sr. Le Van Dai: "El sindicato no solo acompaña en el trabajo, sino que tambien esta presente en la residencia de los trabajadores. Esto ayuda a la organizacion sindical a comprender adecuadamente, comprender lo suficiente y manejar rapidamente los problemas que surgen, especialmente en el periodo de los trabajadores que estan bajo presion de la vida urbana".
Apoyo legal y espiritual
Paralelamente a la reorganizacion del modelo organizacional, Da Nang Trade Union continua promoviendo el papel de representante y proteccion, la funcion considerada como "columna vertebral" y tambien la razon de que los trabajadores se queden con la organizacion.
Un caso especifico reciente ha demostrado claramente ese espiritu. La Sra. Ha Thi Nhan (el nombre del personaje ha cambiado), un trabajador que reside en NGU Hanh Son Ward (anteriormente Hoa Hai Ward), ha sido apoyado por la Union Legal cuando termino unilateralmente el contrato laboral. Con la participacion de funcionarios sindicales en el juicio, analizando los terminos y señalando las violaciones del negocio, la Sra. Nhan fue aprobada por el Tribunal de Distrito de SON TRA para solicitar una demanda, lo que obliga a la compañia de compensacion a casi 37 millones de VND, incluidos los regimenes salariales y de seguros. "Agradezco al sindicato por no abandonarme en un momento dificil. A partir de ahora, estoy seguro de que trabajo porque se que no estoy sola" - La Sra. Nhan toco despues del juicio.
No hasta este incidente, los trabajadores de Da Nang llegaron al sindicato para su apoyo. A lo largo de los años, las disputas laborales, desde disparadas unilateralmente hasta salarios lentos, seguros lentos ... a menudo estan autorizados por los trabajadores para manejar el sindicato representativo. En particular, Da Nang tambien es una de las localidades con la tasa de demandas mas alta ganadora en el pais, gracias a la preparacion exhaustiva y la capacidad profesional de los funcionarios sindicales.
Para hacer eso, la Federacion de Trabajo de la Ciudad de Da Nang ha invertido en fomentar un equipo de cuadros especializados, fortalecer la capacitacion de habilidades legales y al mismo tiempo coordinando con la Asociacion de Abogados de la Ciudad para establecer la Asociacion de Abogados en la sede del sindicato, un discurso confiable para que los miembros de la Union encuentren cuando necesiten un apoyo legal.
En el periodo actual, cuando el mercado laboral tiene muchas fluctuaciones, la vida de los trabajadores y los trabajadores siguen siendo precarios, el sindicato innovando constantemente el modo de operacion, acompañando estrechamente con los trabajadores, no solo en la fabrica sino tambien en la vida diaria, lo cual es muy notable.
Da Nang Sindicato ha estado presente cada vez mas claramente en la vida real. Con la determinacion de mantener el papel de la adaptacion representativa y flexible antes de organizar la organizacion y, al mismo tiempo, profundizar en las areas de residencia y residencial. De esta manera, la organizacion sindical en Da Nang esta afirmando gradualmente su posicion, prestigio y verdadero valor: el compañero de confianza de los trabajadores.
