En la Conferencia para comprender a fondo la Resolución del XI Congreso del Frente de la Patria de Vietnam y la Resolución del XIV Congreso del Sindicato de Vietnam organizada por el Comité del Partido de la Confederación General del Trabajo de Vietnam (LĐLĐ) en la mañana del 3 de julio, el Sr. Ngo Duy Hieu - Subsecretario Permanente del Comité del Partido, Vicepresidente Permanente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam presentó el tema especial 2: Comprender a fondo la implementación de la Resolución del XIV Congreso del Sindicato de Vietnam, incluyendo los contenidos centrales de la Resolución del XIV Congreso del Sindicato de Vietnam; las directivas importantes en el discurso del camarada Secretario General, Presidente del Estado en el XIV Congreso del Sindicato de Vietnam; Programa de acción para implementar la Resolución del XIV Congreso del Partido, la Resolución del XI Congreso del Frente de la Patria de Vietnam...
El Sindicato de Vietnam debe innovar para ser realmente un apoyo confiable para los trabajadores.
El Vicepresidente Permanente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Ngo Duy Hieu, dijo que, hablando en el XIV Congreso del Sindicato de Vietnam, el Secretario General y Presidente To Lam apreció la posición y el papel de la organización sindical y la clase trabajadora vietnamita.
Según el Secretario General y Presidente To Lam, ante las nuevas exigencias del desarrollo del país, la clase obrera y los trabajadores tienen una posición extremadamente importante; son la condición para construir una industria moderna; la fuerza que decide la productividad laboral nacional y el desarrollo sostenible del país.
A lo largo del proceso de la revolución vietnamita, la clase obrera siempre ha sido la fuerza pionera, el núcleo de la alianza obrera, campesina e intelectual; es la fuerza que produce directamente riqueza material, construye la base económica y técnica del país; y al mismo tiempo es una fuerza con conciencia de organización, disciplina, espíritu de unidad y valentía política.
En todos los campos y profesiones, en todas partes hay sudor, sabiduría, manos y aspiraciones de la clase trabajadora y los trabajadores vietnamitas. El sindicato es un apoyo confiable para los trabajadores, un puente sólido entre el Partido, el Estado y la clase trabajadora, una fuerza importante que contribuye a la construcción del país en la nueva era.
El Secretario General y Presidente reconoció y elogió los resultados y logros que el Sindicato ha logrado en el último mandato. En el contexto de enfrentar muchas dificultades, el Sindicato ha hecho muchos esfuerzos muy notables. Ha participado en la elaboración de políticas y leyes; cuidando el empleo, los ingresos, el bienestar, la vivienda, las condiciones laborales; organizando muchos movimientos de emulación patriótica, apoyando a los miembros del sindicato y a los trabajadores en tiempos difíciles y calamidades. Muchos movimientos y actividades han contribuido a acercar al sindicato a los trabajadores, siendo más prácticos con la base. Estos no son solo números, sino el afecto, la responsabilidad y el compartir muy concreto de la organización sindical con los trabajadores.
Además, el Secretario General y Presidente del Estado se preocupó por las dificultades de los miembros del sindicato, los trabajadores y las deficiencias y limitaciones en las actividades sindicales. La vida de una parte de los trabajadores sigue siendo difícil en términos de ingresos, vivienda, escuelas para los hijos, salud, cultura, seguridad social; la transformación digital, la inteligencia artificial, la automatización están cambiando muy rápidamente el empleo, las habilidades y las relaciones laborales.
Algunas actividades sindicales todavía son pesadas administrativamente, el movimiento, los sindicatos de base en no pocas empresas todavía son débiles, no lo suficientemente fuertes para dialogar, negociar, proteger, comprender, reflejar y resolver oportunamente las quejas de los miembros del sindicato.
A partir de esa realidad, el Secretario General y Presidente del Estado orientó y estableció el requisito de cómo el Sindicato de Vietnam debe innovar para ser realmente un apoyo confiable para los trabajadores, un puente sólido entre el Partido y el Estado y la clase trabajadora, una fuerza importante que contribuya a la construcción del país en la nueva era. El Sindicato debe innovar más rápido, más profundamente y de manera más sustantiva. El país necesita una clase trabajadora más moderna, más valiente y más creativa. Los trabajadores necesitan una organización sindical más cercana, más práctica y más fuerte. La causa del desarrollo del país necesita una contribución aún mayor de decenas de millones de miembros del sindicato, trabajadores, funcionarios y empleados de todo el país.
El Secretario General y Presidente dirigió al Sindicato para que ayude a los trabajadores a tener conocimiento, habilidades, disciplina, estilo industrial, capacidad para dominar la tecnología y espíritu de innovación. Cada trabajador debe tener la oportunidad de aprender de por vida, disfrutar de valores progresistas y seguros; tener la oportunidad de madurar, progresar y un futuro mejor. Todos los programas, planes y movimientos deben responder a la pregunta: qué reciben los trabajadores, qué derechos están protegidos, qué dificultades se eliminan, qué voces se escuchan.
La eficacia sindical no se mide solo por el número de reuniones, el número de documentos, el número de movimientos, sino que debe medirse por la confianza de los miembros del sindicato, la satisfacción de los trabajadores, la calidad de los convenios colectivos de trabajo, el número de casos protegidos con éxito, el nivel de mejora de la vida en la base.
Dondequiera que se vean afectados los derechos legítimos de los trabajadores, el sindicato debe tener voz. Dondequiera que haya riesgo de que surjan disputas laborales, el sindicato debe tomar la iniciativa de dialogar, mediar, proteger lo correcto, proteger los intereses legítimos y justos de los trabajadores.
Los funcionarios sindicales de base deben poder expresar la voz de los trabajadores.
Según el Sr. Ngo Duy Hieu, el Secretario General y Presidente To Lam señaló que los sindicatos de nivel superior deben orientarse fuertemente hacia la base, apoyando a los sindicatos de base en términos de legalidad, habilidades de negociación, diálogo, manejo de disputas, comunicación, datos y métodos para movilizar a los trabajadores. Los funcionarios sindicales de base deben estar cerca de los trabajadores, entender a los trabajadores, escuchar la voz de los trabajadores, hablar la voz de los trabajadores, atreverse a proteger a los trabajadores por la ley, por el diálogo y por la responsabilidad. No se puede permitir que los sindicatos de base sean solo lugares para organizar movimientos, cobrar tarifas sindicales, distribuir regalos en días festivos y Tet. Los sindicatos de base deben ser lugares a los que los trabajadores acudan cuando tienen problemas con contratos, salarios, seguros, seguridad laboral, condiciones de trabajo, vivienda, vida familiar y problemas cotidianos esenciales.
El Secretario General dirigió que el Sindicato debe construir una clase trabajadora vietnamita moderna y fuerte, digna de ser la fuerza pionera en la causa de la industrialización y modernización del país. Los miembros del sindicato y los trabajadores son el centro de todas las actividades sindicales. Innovar fuertemente el sindicato de base, considerando la base como el área que determina la vitalidad de la organización sindical. Construir relaciones laborales armoniosas, estables y progresistas, contribuyendo a mantener la estabilidad social y el entorno de desarrollo del país. El Sindicato debe participar más activamente en la construcción del Partido, la construcción del sistema político y la consolidación de la base social del Partido en la clase trabajadora.
El Secretario General y Presidente del Estado asignó tareas: el Partido, el Estado, la Asamblea Nacional, el Gobierno, el Frente de la Patria de Vietnam y todo el sistema político siempre acompañan y son responsables con la organización sindical y con los trabajadores.
Los comités del partido, los gobiernos, el Frente de la Patria, las organizaciones sociopolíticas y la comunidad empresarial continúan prestando atención, coordinando y creando condiciones favorables para que la organización sindical opere de manera más efectiva.
Los comités del partido y los gobiernos de todos los niveles deben considerar el cuidado de la clase trabajadora como una tarea política importante; dialogar, escuchar y resolver oportunamente las peticiones legítimas de los trabajadores y empleados.
Inmediatamente después del Congreso, se solicita a la Confederación General del Trabajo de Vietnam que concrete urgentemente la Resolución del Congreso en un programa de acción que aclare a las personas, las tareas, las responsabilidades, los plazos y los resultados; cómo hacer que el espíritu del Congreso entre en cada nivel sindical, cada parque industrial, cada empresa, cada grupo de producción, cada miembro del sindicato y trabajador.
