La Sra. Nguyen Thi Man, de 40 años, originaria de la comuna de Ngoc Trao (provincia de Thanh Hoa), trabaja actualmente como trabajadora de la confección en el Parque Industrial Bim Son (barrio de Quang Trung, provincia de Thanh Hoa).
La Sra. Man dijo que ha trabajado como trabajadora de la confección durante 10 años, sus ingresos actuales son de alrededor de 10 millones de VND/mes. Su esposo y sus amigos organizaron servicios de boda, con ingresos de alrededor de 8 millones de VND/mes. Los ingresos totales de la pareja son de alrededor de 18 millones de VND/mes.
La Sra. Man y su esposo tienen 2 hijos, el hijo mayor acaba de aprobar el examen de ingreso a la Universidad de Hong Duc (Thanh Hoa), el hijo menor este año asciende al noveno grado. La Sra. Man acaba de pagar 20 millones de VND en matrícula para todo el año escolar para su hijo mayor.
La matrícula de mi hijo cada mes representa alrededor del 20% de mi salario. Este año, mi hijo mayor fue admitido en la universidad, mi esposo y yo estamos contentos y preocupados por ahorrar gastos, equilibrar los gastos para tener dinero para que mi hijo vaya a estudiar lejos de casa con muchos gastos adicionales", dijo la Sra. Man.
También según la Sra. Man, la matrícula es solo una parte de los gastos cuando su hijo estudia lejos de casa. Su hijo también tiene que gastar dinero en alquiler, comida, gastos de manutención... Ella determina que los gastos totales para que su hijo vaya a la escuela cubrirán todos los ingresos de su esposo.
Toda la familia equilibra los gastos, incluidos en mi salario y también tenemos que ahorrar para mantener a nuestros hijos pequeños en la escuela", compartió la Sra. Man.
La Sra. Man agregó que antes de que su hijo mayor entrara en la escuela, ella siguió a su hijo a la ciudad y tuvo que gastar casi 6 millones de VND para comprar muchos artículos personales para su hijo. Para no tener que pedir prestado, en el período de salario de agosto de 2026, la Sra. Man combinó los ahorros para tratar de dar a su hijo una ceremonia de apertura completa.
La Sra. Nguyen Thanh Dung, trabajadora del grupo 2, taller de confección, sucursal de Chien Thang - Compañía Limitada Unipersonal 19.5, Ministerio de Seguridad Pública (Zona Industrial de An Ninh, comuna de Son Dong, Hanoi) también tiene un salario de más de 10 millones de VND/mes.
Este año escolar, el hijo mayor de la Sra. Dung acaba de ingresar a la universidad, el segundo hijo asciende al séptimo grado. Para tener dinero para pagar las tasas de matrícula semestrales de su hijo, la Sra. Dung ahorra y espera los gastos de bienestar adicionales de la empresa cada vez que recibe un salario en septiembre o octubre de cada año.
Mi hijo paga la matrícula semestralmente, cada semestre alrededor de 20 millones de VND. Afortunadamente, mi hijo pequeño en séptimo grado está exento de la matrícula, así que me ahorro un poco", expresó la Sra. Dung.
La Sra. Ngo Thi Loan nació en 1981, actualmente es Jefa del Equipo de Confección, Empresa Central (Empresa de Responsabilidad Limitada Unipersonal 19.5), su hijo mayor está en su cuarto año de universidad y su segundo hijo está en quinto grado.
Según la Sra. Loan, su hijo mayor tiene que pagar una matrícula de más de 10 millones de VND al comienzo de cada semestre; la matrícula para todo el año es de más de 20 millones de VND.
Para los trabajadores como nosotros, todos tratamos de que nuestros hijos reciban una educación adecuada para tener trabajo e ingresos estables. Como mi familia, que solo tiene 1 hijo en la universidad, es aún más fácil.
Muchos de mis colegas tienen 2 hijos estudiando en la universidad, las tasas de matrícula cada mes cuestan más de 4 millones de VND. Mientras que los ingresos totales tanto del padre como de la madre son de menos de 20 millones de VND/mes, la vida es muy difícil, todos los gastos son básicos", dijo la Sra. Loan.
