La Compañia Anonima de Puertos Internacionales Laos-Vietnam cuida bien la vida de los trabajadores

TRẦN TUẤN |

La Compañia Anonima de Puertos Internacionales Laos-Vietnam es una empresa con inversion extranjera que opera en el campo de la descarga de mercancias en el puerto de Vung Ang (provincia de Ha Tinh). Esta es una unidad que implementa bien los regimenes y politicas de trato a los trabajadores (NLD) siendo propuesta para ser honrada como 'Empresa para los trabajadores en 2025'.

Los trabajadores tienen buenos ingresos

El 8 de agosto el Sr. Nguyen Anh Tuan Director de la Compañia Anonima de Puertos Internacionales Laos - Viet dijo que gracias a las operaciones comerciales estables y eficientes en los ultimos años la empresa siempre ha garantizado bien los salarios bonificaciones y beneficios para los trabajadores.

La empresa cuenta actualmente con casi 300 empleados. Los ingresos de los trabajadores han mejorado continuamente siempre manteniendose altos y tendiendo a aumentar constantemente año tras año. Especificamente el promedio en 2023 alcanzo los 13 6 millones de VND/persona/mes; en 2024 alcanzo los 15 21 millones de VND/persona/mes en los primeros 6 meses de 2025 alcanzando los 15 61 millones de VND/persona/mes.

Ademas del salario la empresa tambien tiene subsidios de puestos de trabajo subsidios de zona subsidios de telefono subsidios de transporte subsidios para algunos trabajos asignados; hay bonificaciones mensuales periodicas de 6 meses anuales y anuales y bonificaciones extraordinarias de acuerdo con la eficiencia y las iniciativas que benefician a la empresa.

El cuidado de los trabajadores se ha demostrado aun mas claramente desde 2024 hasta ahora cuando la empresa ha mejorado la cocina colectiva apoyando el 100% de los gastos de 2 comidas diarias (precio de 40.000 VND/comida). Las viviendas colectivas para los trabajadores que viven lejos estan totalmente equipadas con comodidades suficientes; tienen aire acondicionado y calefaccion; lavadora y secadora.

La empresa siempre presta atencion visita y apoya a los trabajadores cuando estan enfermos y recibe tratamiento para enfermedades graves; entrega regalos a los trabajadores en circunstancias dificiles; construye un fondo de apoyo a los trabajadores para que los trabajadores puedan pedir prestado sin intereses; Celebrar el cumpleaños de los padres de los trabajadores durante el Tet Nguyen Dan; Comprar un seguro de riesgo para los trabajadores (500.000 VND/persona/año); Dar regalos a los niños en el Dia Internacional del Niño el Tet Trung thu y apoyar a los trabajadores con niños pequeños menores de 5 años para que vayan

Negocios eficientes para un mejor cuidado de los trabajadores

Segun el Director de la Compañia Anonima de Puertos Internacionales Laos-Vietnam el trabajo de seguridad e higiene laboral (ATVSLD) siempre ha sido identificado por la unidad como una tarea clave y regular para proteger la salud y la vida de los trabajadores y mantener las operaciones de produccion estables y eficientes.

El trabajo de capacitacion periodica sobre ATVSLD se organiza para todos los trabajadores especialmente aquellos que trabajan en entornos potencialmente peligrosos. Equipamiento completo de proteccion laboral con guantes y mascarillas guantes y sombreros gafas... para los trabajadores.

El examen medico periodico para los trabajadores se organiza anualmente con una tasa de participacion del 100%. La unidad tambien realiza examenes de deteccion y tratamiento de enfermedades profesionales para los trabajadores que trabajan directamente con el fin de prevenir y controlar los riesgos de salud a largo plazo para los trabajadores.

Cada año la empresa coordina con el Centro de Medicina Preventiva para llevar a cabo la monitoreo del entorno laboral de acuerdo con las regulaciones con indicadores de evaluacion como: Temperatura humedad velocidad del viento y el polvo luz ruido radiacion termica total polvo respiratorio... Las areas de produccion basicas garantizan condiciones de trabajo seguras y higienicas. Ademas la empresa mejora continuamente las condiciones de trabajo mediante la inversion de nuevos equipos la mejora de los sistemas de ventilacion y refrigeracion.

Estamos muy contentos de que nuestra empresa haya puesto en funcionamiento el puerto numero 3 durante 3 meses pero hasta ahora basicamente ha alcanzado la capacidad de diseño. Mientras que normalmente un puerto tiene que operar durante entre 4 y 5 años para alcanzar la capacidad de diseño. Esperamos que las operaciones comerciales sean favorables y eficientes para generar mejores ingresos. A partir de ahi tenemos salarios bonificaciones y beneficios aun mejores para los trabajadores' compartio el Sr. Tuan.

TRẦN TUẤN
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