En la mañana del 9 de enero, los registros de los reporteros del periodico Lao Dong en el area de la tabla de reclutamiento del Parque Industrial Thang Long (Ciudad de Hanoi) mostraron que los anuncios publicitarios pegados en la tabla eran mucho menos que en el periodo del año.
Si hace unos meses, muchos carteles publicitarios estaban pegados casi completamente con anuncios de reclutamiento, en este momento, solo hay 1-2 anuncios.
Los anuncios pegados en la hoja de reclutamiento proporcionan informacion de empleo bastante atractiva. Enkei Vietnam Company contrata a 24 trabajadores varones, con contratos laborales a largo plazo. La fecha limite para la presentacion de solicitudes es hasta el 7 de febrero de 2026.
La empresa Ryonan Electric Vietnam necesita contratar a 50 trabajadores masculinos y 50 trabajadoras de produccion oficial con un salario de 9,5 millones de VND/mes a 11 millones de VND/mes (incluido el salario base, las prestaciones y el trabajo a tiempo parcial)....
Presente en el area de la hoja de reclutamiento, el Sr. Do Xuan Dang (originario de Phu Tho) dijo que acababa de dejar su trabajo temporal en una empresa en el parque industrial. Hoy, aprovechando el camino a la empresa para recoger cosas, visito la hoja de reclutamiento para ver si habia algun trabajo adecuado.
Sin embargo, a finales del año lunar, hay pocas empresas que anuncian la demanda de contratacion de mano de obra, por lo que la seleccion es bastante dificil. He estado buscando durante un tiempo y no he encontrado un trabajo adecuado", dijo el Sr. Dang.
Segun el Sr. Dang, si no encuentra un trabajo adecuado en el parque industrial, buscara trabajo como camarero en restaurantes y comedores para ser alimentado, tener alojamiento, ahorrar costos de alquiler y gastos de manutencion, aunque el salario sea menor. Actualmente, tiene que alquilar una casa que cuesta mas de 1 millon de VND al mes.
El Sr. Dang cree que, generalmente en marzo, abril y julio, agosto de cada año, la demanda de contratacion de mano de obra de las empresas sera mayor. "En la epoca cercana al final del año calendario gregoriano, muchas empresas necesitan mano de obra para satisfacer la finalizacion de los pedidos a tiempo, por lo que sera necesario contratar mas", dijo el Sr. Dang.
Este trabajador masculino cree que, despues de las vacaciones del Año Nuevo Lunar, las empresas contrataran mas para satisfacer las necesidades de pedidos para el nuevo año.
Segun los registros de los periodistas, algunos trabajadores que vienen a esta zona de la lista de empleo solo para consultar informacion sobre el empleo, no confian en encontrar un trabajo de inmediato a finales de este año.
El Sr. Nguyen Khanh (nacido en 1985, originario de Thai Nguyen) dijo que en la mañana del 9 de enero, de camino a visitar a sus familiares en Hanoi, vio una lista de reclutamiento en el Parque Industrial Thang Long, se detuvo para obtener informacion.
Desde antes hasta ahora, hago trabajos independientes, los ingresos son inestables. Planeo encontrar trabajo en la Zona Industrial de Thang Long despues del Tet para tener ingresos estables mensuales. Creo que el trabajo en la Zona Industrial de Thang Long es mas estable que en mi ciudad natal, pero tengo que estar lejos de casa", compartio el Sr. Khanh.
El Sr. Khanh dijo que despues de revisar un rato los anuncios publicitarios, todavia no ha encontrado un trabajo adecuado. "A finales de año, hay menos empresas que contraten trabajadores. Tal vez despues del Tet volvere a buscar trabajo. Un trabajo con un ingreso de 10 millones de VND/mes o mas seria adecuado", compartio el Sr. Khanh.
En declaraciones a los periodistas, el Sr. Nguyen Dinh Thang, presidente del Sindicato de Parques de Alta Tecnologia y Parques Industriales de la ciudad de Hanoi, dijo que en la actualidad, las empresas de los parques industriales todavia contratan, pero poco, no contratan a muchos trabajadores.
Segun el Sr. Thang, en 2025, las empresas de los parques industriales contrataran a muchos trabajadores. En este momento, hay casos en los que las empresas realmente quieren tener mas mano de obra, tener mas regimenes para retener a los trabajadores y atraer nuevos trabajadores, pero la contratacion es muy dificil.
La contratacion de trabajadores depende de los pedidos de las empresas; cada vez que hay un pedido, las empresas contrataran", dijo el Sr. Thang.
