El 17 de mayo, el Comite Popular de la Provincia de Khanh HOA acaba de emitir un plan para implementar la tarea de renovar la capacitacion vocacional para los trabajadores rurales, cumplir con los requisitos de industrializacion y modernizacion de la agricultura y las zonas rurales.
El objetivo general de Khanh Hoa es ser una innovacion integral, mejorando la calidad y la efectividad de la capacitacion vocacional para los trabajadores rurales; Contribuya a construir un desarrollo integral de agricultores, con la voluntad, la aspiracion para aumentar, capacidad de educacion e innovacion, organizacion de produccion avanzada, adaptandose al proceso de industrializacion y modernizacion.
El plan enfatiza la capacitacion y la reentrenamiento de los recursos humanos rurales para cumplir con los requisitos de la reestructuracion laboral, la estructura economica para aumentar la proporcion de la industria y los servicios.
Al mismo tiempo, la capacitacion debe estar asociada con la conservacion y la promocion del espacio cultural rural; aprovechar los logros de la cuarta revolucion industrial; adaptarse a la urbanizacion, el envejecimiento de la poblacion y el cambio climatico.
En el periodo de 2025 - 2030, la provincia de Khanh Hoa se esfuerza por apoyar la capacitacion de los niveles de educacion vocacional para mas de 4,000 trabajadores rurales.
El objetivo para 2030, el porcentaje de trabajadores rurales capacitados es del 90%. La inclusion de calificaciones y certificados alcanzaron el 40%, el porcentaje de trabajo no agricola alcanzo el 82%.
Para lograr los objetivos anteriores, la provincia establece grupos clave y soluciones para mejorar la propaganda y aumentar la conciencia social sobre la capacitacion vocacional para los trabajadores rurales; mejorar la eficiencia de la gestion del estado, promover la orientacion vocacional y distribuir a los estudiantes en educacion general; Innovacion integral y mejora de la calidad de la capacitacion vocacional para los trabajadores rurales ...
Actualmente, el Departamento de Educacion y Capacitacion asumira la responsabilidad principal e implementara el plan. Los departamentos, sucursales, localidades, empresas e instituciones de capacitacion vocacional son responsables de coordinar y realizar las tareas asignadas segun lo prescrito.
