Federacion Laboral de la provincia de Dak Lak

Bảo Trung |

Los lideres de la Federacion Laboral de la provincia de Dak Lak incluyen: Sr. Le Van Thanh - Presidente de la Federacion Laboral de la provincia de Dak Lak. Vicepresidentes de la Federacion Laboral de la provincia de Dak Lak: Sr. Nguyen Phu Lap; Sra. Le Thi Ngoc Hoa; Sra. Le Thi Ngoc Huyen.

Ong Le Van Thanh - Chu tich Lien doan Lao dong tinh Dak Lak.
Sr. Le Van Thanh - Presidente de la Federacion Laboral Provincial de Dak Lak.

Antes de julio de 2025 la Federacion Laboral de la provincia de Dak Lak tenia un total de 416 sindicatos de base con 35.128 miembros sindicales. En los primeros 6 meses de 2025 los sindicatos de todos los niveles en la provincia de Dak Lak implementaron bien el trabajo de negociacion y firma de convenios colectivos de trabajo.

Toda la provincia tiene 25 unidades que firman convenios colectivos de trabajo. De ellos 18 se modifican complementan o renuevan y 7 se firman por primera vez. Hasta ahora toda la provincia tiene 288/380 unidades que han firmado convenios colectivos de trabajo alcanzando una tasa del 75,7%.

En general los acuerdos firmados tienen muchos contenidos que brindan beneficios mas practicos para los miembros del sindicato y los trabajadores. Por ejemplo los contenidos relacionados con los salarios las bonificaciones el seguro de vida... En particular hay 25 acuerdos colectivos de trabajo con contenido de negociacion para mejorar el valor de las comidas entre turnos.

Tambien durante el periodo anterior los sindicatos de todos los niveles de la provincia han implementado muchas soluciones para desarrollar a los miembros del sindicato y construir organizaciones sindicales. La unidad ha llevado a cabo inspecciones propaganda movilizacion para la admision de miembros del sindicato y establecimiento de sindicatos de base en unidades y empresas.

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Gracias a los convenios colectivos de trabajo la vida y el entorno de trabajo de los miembros del sindicato y los trabajadores en Dak Lak estan mejorando cada vez mas. Foto: Bao Trung

Toda la provincia recluto 1.647 nuevos miembros del sindicato un aumento de 320/10.000 miembros del sindicato alcanzando el 32% del objetivo asignado por la Confederacion General del Trabajo de Vietnam. La Federacion Laboral Provincial ha establecido 15 sindicatos de base en empresas no estatales de los cuales 6 unidades tienen 25 trabajadores o mas.

En particular el trabajo de cuidado de los miembros del sindicato y los trabajadores especialmente los trabajadores en circunstancias dificiles y con enfermedades graves es de interes para que los niveles sindicales de la provincia lo implementen y concentren especialmente durante las vacaciones de Tet Nguyen Dan 2025 y el Mes de los Trabajadores... con muchas formas de actividades ricas y practicas. Como resultado los niveles sindicales se han coordinado con las unidades pertinentes para organizar visitas de aliento y regalos a 59.343 miembros del sindicato en circunstancias dificiles... con un costo total de 15 mil millones de VND.

Paralelamente a eso la Federacion Laboral Provincial ha apoyado con fondos para la construccion y reparacion de 127 casas Mai am Cong doan para los miembros del sindicato en circunstancias dificiles de vivienda con un costo total de casi 6 mil millones de VND (alcanzando el 127% del objetivo establecido).

En una entrevista con el periodico Lao Dong el Sr. Le Van Thanh - Presidente de la Federacion Laboral de la provincia de Dak Lak - dijo: 'En el futuro los sindicatos de todos los niveles continuaran coordinando con las unidades relacionadas para inspeccionar y supervisar el cumplimiento de la ley y las politicas para los trabajadores en las empresas'.

Tambien segun el Sr. Thanh el sindicato provincial organizara la evaluacion y clasificacion de la calidad de los convenios colectivos de trabajo de acuerdo con las directrices de los superiores. Las unidades deben buscar proactivamente nuevos socios para firmar acuerdos de cooperacion con el fin de brindar mas beneficios a los miembros del sindicato; ampliar los modelos practicos en el cuidado de la vida material y espiritual de los trabajadores.

Una de las tareas clave actuales es innovar las actividades y mejorar la calidad del equipo de funcionarios sindicales. Cada funcionario necesita ser consciente de su responsabilidad y papel para aprender y entrenar continuamente satisfaciendo los requisitos del trabajo en la nueva etapa' añadio el Sr. Thanh.

Bảo Trung
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