El articulo 112 del Codigo Laboral de 2019 estipula lo siguiente:
Vacaciones festivas
1. Los trabajadores pueden ausentarse del trabajo y disfrutar del mismo salario en los siguientes dias festivos y festivales:
a) Tet Duong lich: 1 dia (dia 1 del primer mes lunar);
b) Tet Am lich: 5 dias;
c) Dia de la Victoria: 1 dia (30 de abril del calendario lunar);
d) Dia Internacional del Trabajo: 1 dia (1 de mayo lunar);
d) Dia Nacional: 2 dias (el 2 de septiembre del calendario gregoriano y 1 dia consecutivo antes o despues);
e) Dia del Mausoleo del Señor Hung Vuong: 1 dia (10 de marzo del calendario lunar).
2. Los trabajadores extranjeros que trabajan en Vietnam ademas de los dias festivos estipulados en el apartado 1 de este articulo tambien tienen derecho a 1 dia adicional de vacaciones de Tet tradicional nacional y 1 dia de celebracion del Dia Nacional de su pais.
3. Anualmente basandose en las condiciones reales el Primer Ministro decide especificamente las fechas de vacaciones estipuladas en el punto b y el punto d del apartado 1 de este articulo.
Por lo tanto despues del calendario de vacaciones del Dia Nacional el 2 de septiembre de 2025 los trabajadores tendran vacaciones y recibiran el salario completo en el Año Nuevo Lunar el 1 de enero de 2026.
