Durante mas de dos decadas la empresa ha mantenido ingresos de cientos de miles de millones de VND al año al tiempo que construye un entorno de trabajo seguro y un regimen de bienestar completo creando un vinculo entre los trabajadores y la empresa con actividades de cuidado practicas.
Desde 2023 hasta ahora la empresa ha mantenido al 100% de los empleados firmando contratos de los cuales el 98,93% son contratos de duracion determinada. El ingreso promedio ha aumentado constantemente a lo largo de los años desde mas de 10 8 millones de VND/mes (en 2023) hasta casi 13 85 millones de VND/mes en los primeros 6 meses de 2025. Mas importante aun durante tres años la empresa nunca ha deudorado ni atrasado los salarios no ha habido disputas laborales ni huelgas.
Junto con la politica salarial Prime Tien Phong paga completamente el seguro social de salud y el seguro medico para toda la fuerza laboral; organiza examenes de salud periodicos y examenes especializados para las trabajadoras; monitorea el entorno laboral y mejora las condiciones de trabajo con sistemas de refrigeracion y refuerzo de la luz y suministro de leche y agua potable de verano.
No solo se preocupa por la vida material sino que las empresas tambien organizan muchas actividades culturales deportivas y turisticas; apoyan los gastos de alojamiento de niños y guarderias para los trabajadores; regalan regalos a los hijos de los trabajadores que logran logros academicos y organizan cumpleaños mensuales...
Los trabajadores que trabajan en Prime Tien Phong Joint Stock Company compartieron que lo que mas satisface a los trabajadores aqui es el entorno de trabajo seguro los ingresos estables y el regimen de bienestar garantizado.
Ademas en cada festividad y Tet los trabajadores reciben muchos regalos de apoyo de la organizacion sindical. A traves de ellos se les da mas motivacion para completar las tareas asignadas.
Paralelamente a la produccion Prime Tien Phong invierte continuamente en tecnologia para aumentar la productividad y reducir la presion de la mano de obra manual. La linea de produccion de ladrillos Porcelain se automatiza sincronicamente aplicando el sistema de control de calidad Qualitron (Italia) y el software inteligente de planificacion de la produccion lo que ayuda a aumentar la productividad entre un 15 y un 20% ahorrar energia y reducir las emisiones. Estas mejoras satisfacen tanto los requisitos del mercado como mejoran la seguridad y la salud de los trabajadores.
La responsabilidad social es tambien un punto destacado en las actividades de Prime Tien Phong. En los ultimos tres años la empresa ha apoyado con mas de 2 3 mil millones de VND a actividades beneficas entregando mas de 12.000 m2 de ladrillos a hogares pobres entregando 2.700 regalos de Tet a familias de politicas sociales y apoyando con 310 millones de VND para ayudar a superar las consecuencias del tifon Yagi.
Desde 2018 hasta ahora el programa 'Dream come true - Convierte tus sueños en realidad' de Prime ha apoyado a 30 hogares pobres y necesitados con un costo total de alrededor de 330 millones de VND. A traves de modelos de medios de vida como camiones de venta de xoi lavadoras de automoviles maquinas de estacionamiento y descarga de agua de caña de azucar... muchos hogares han tenido ingresos estables de 7 a 10 millones de VND/mes.
Estos esfuerzos han llevado a Prime Tien Phong a estar continuamente entre las 100 mejores empresas de desarrollo sostenible en Vietnam (en 2023 y 2024) y ha sido honrada por la Confederacion General del Trabajo de Vietnam como 'Empresa destacada por los trabajadores' en 2024. Esto no solo es un premio para el colectivo sino tambien un compromiso sobre el camino del desarrollo tomando a las personas como centro un factor clave para avanzar y ser sostenibles en el futuro.
