El articulo 11 de la Ley de Funcionarios Publicos 2025 (que entro en vigor el 1 de julio de 2025) estipula:
Derechos de los funcionarios y empleados publicos sobre el descanso y otros derechos
1. Los funcionarios y empleados publicos tienen derecho a vacaciones anuales vacaciones de fin de año vacaciones de fin de año vacaciones privadas vacaciones sin remuneracion de acuerdo con las disposiciones de la ley laboral. En caso de que debido a las exigencias de la tarea los funcionarios y empleados publicos no utilicen o no utilicen todos los dias de vacaciones anuales ademas del salario tambien se les paga una cantidad adicional de dinero en efectivo por los dias libres.
2. A los funcionarios y empleados publicos se les garantiza el derecho a estudiar e investigar cientificamente participar en actividades economicas y sociales a excepcion de las actividades estipuladas en el Apartado 6 del Articulo 14 de esta Ley; disfrutar de politicas preferenciales de vivienda regimen de seguro social seguro medico y otros regimenes de acuerdo con las disposiciones de la ley; en caso de heridas o sacrificio durante el desempeño de funciones publicas se considerara el disfrute de regimenes y politicas como los veteranos de guerra o se considerara el reconocimiento como martir.
Por lo tanto los derechos de los funcionarios publicos sobre el descanso se regulan de la siguiente manera:
Se les conceden vacaciones anuales festivas y de Tet permisos de trabajo privados vacaciones sin remuneracion de acuerdo con las disposiciones de la ley laboral. En caso de que debido a las exigencias de la tarea los funcionarios publicos no utilicen o no utilicen todos los dias de vacaciones anuales ademas del salario tambien se les paga una cantidad de dinero igual al salario por los dias libres.
