La Sra. Duong Thi Chung (nacida en 1993, originaria de Tuyen Quang) ha estado asociada durante 14 años con el trabajo en el Parque Industrial Thang Long (Hanoi). Actualmente trabaja como trabajadora en una empresa de tratamiento térmico, con 4 años de experiencia.
Sin embargo, después del Tet, la situación laboral de ella no es muy prometedora.
Esta vez no hay horas extras, así que mis ingresos son solo de alrededor de 7,5 millones de VND/mes", compartió la Sra. Chứng. Aunque desde principios de 2026, el salario mínimo regional ha aumentado, lo que la ayuda a obtener alrededor de 350.000 VND adicionales en salario, este aumento no es suficiente para compensar el déficit de ingresos debido a la falta de horas extras.
Además, la empresa ha ajustado los salarios por habilidades para los trabajadores, el aumento oscila entre 200.000 y 350.000 VND dependiendo del nivel. Si hay horas extras regulares, los ingresos de la Sra. pueden alcanzar alrededor de 9 millones de VND al mes, pero en realidad, eso sigue siendo un deseo.
La disminución de los ingresos hace que la vida de las trabajadoras lejos de casa sea aún más difícil. Para ahorrar, la Sra. Chứng tiene que ahorrar cada centavo para gastar.
No me atrevo a comer "salvaje", cada día solo compro unas decenas de miles de dongs en carne de cerdo, además de un manojo de verduras. Algunos días como huevos, algunos días como tofu para comer" - dijo. Ahorrando cada comida, pudo ahorrar un poco de dinero para enviar a casa para criar a sus hijos.
Lejos de casa durante muchos años, el mayor deseo de la Sra. Chứng es ahorrar entre 1 y 2 millones de VND al mes, para que si ya no trabaja como obrera en el futuro, tenga algo de capital para regresar a su ciudad natal a trabajar.
Sin embargo, en el contexto actual, cuando las horas extras son escasas, el costo de vida aumenta día a día, ese sueño se vuelve cada vez más lejano.
No solo la Sra. Chứng, muchos otros trabajadores también están sufriendo la misma situación. El Sr. Nguyễn Văn Hòa, un trabajador que produce componentes electrónicos en el Parque Industrial Thăng Long, dijo que antes trabajaba extra 20-30 horas al mes, con un ingreso estable de más de 10 millones de VND.
Desde después del Tet, las horas extras son casi nulas. "El salario básico es suficiente para cubrir el alquiler, la electricidad, el agua y la comida. Es muy difícil ahorrar o enviar dinero a casa para los padres", dijo el Sr. Hoa.
Con 12 años trabajando como obrero en la fábrica, según el Sr. Hoa, después del Año Nuevo Lunar suele ser la etapa en la que la empresa revisa los pedidos y ajusta los planes de producción.
Cuando el mercado aún no se ha recuperado, limitar las horas extras es inevitable. Sin embargo, esto afecta directamente la vida del grupo de trabajadores como él, que dependen en gran medida del dinero extra para asegurar sus vidas.
La Sra. Chứng y el Sr. Hòa creen que, además de ajustar el salario mínimo, se necesitan políticas de apoyo más prácticas para los trabajadores en tiempos difíciles, como estabilizar los precios de las casas de alquiler, reducir los costos de vida y ampliar los programas de bienestar.
Lo que más deseo ahora no es más que tener horas extras de trabajo, más ingresos para aferrarme a la ciudad y alimentar la esperanza de un futuro menos arduo", expresó el Sr. Hoa.
