En la conferencia, el Sr. Vu Ngoc Thuc - Jefe de Politica Legal y Federacion de Relaciones Laborales de la Union Laboral de la Ciudad de Hai Phong - Informacion para delegados el contenido basico de la Ley sindical de 2024 Entran en vigencia a partir del 1.7.2025. En particular, centrarse en las tareas principales del sindicato vietnamita; garantizar las condiciones para que las organizaciones sindicales operen; El derecho a supervisar el sindicato ...
Los delegados tambien aprendieron una serie de nuevas regulaciones en la ley sobre el seguro social 2024, como el complemento del regimen y el presupuesto de las asignaciones de jubilacion social, las asignaciones mensuales, la expansion de los sujetos que participan en un seguro social obligatorio; Complementar el derecho a disfrutar de la enfermedad, el regimen de maternidad, reducir el tiempo de las primas de seguro social para tener derecho a la pension (desde pagar durante 20 años para disminuir a 15 años).
A traves de su capacitacion, los funcionarios sindicales captan plenamente los contenidos de la Ley para cuidar y proteger mejor los derechos e intereses legitimos de los trabajadores, construir relaciones armoniosas en las agencias, unidades y empresas. Junto con eso, la propaganda, difundida a los sindicatos, los trabajadores se dan cuenta de sus derechos y responsabilidades principales segun la Ley de Sindicatos 2024, la Ley de Seguridad Social 2024.
En la conferencia, los delegados escucharon el tema 2025 "Aprender y seguir el pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh para desarrollar el poder de la solidaridad general de todo el pueblo, construir un Partido y un sistema politico limpio y solido en la era de la nacion".
