Al implementar la conclusion de 83-KL/TW 2024, el Primer Ministro emitio la decision 918/QD-TTG con fecha del 27 de agosto de 2024, de los cuales el Ministerio de Asuntos Interiores asignados para presentarlos al nivel competente para enmendar y complementar las disposiciones de la Ley de Cadrones, Servidores Civiles y Oficiales relacionados con el Regimiento Salario de recaudacion y extension de tiempo salario (Intermed Time (In-In 2024.
Actualmente, el Ministerio del Interior se somete a la autoridad competente para enmendar y complementar la ley sobre cuadros, funcionarios publicos y la ley sobre funcionarios, incluido el contenido del regimen de elevar el nivel salarial y extender el limite de tiempo de aumento salarial.
Con respecto al progreso de la construccion de una nueva nomina de acuerdo con el puesto de trabajo, la conclusion de 83-kl/tw del Politburo, de la cual la comunicacion economica central (ahora el departamento central de politica y estrategia) lidera la revision preliminar de la implementacion de la resolucion 27-NQ/TW. El Comite del Partido del Comite del Partido Interior y los Ministerios, Ministerios y Branchas en cuestion son responsables de investigar y evaluar lo apropiado, factibilidad y proponer la implementacion de 5 nomina y 9 nuevas asignaciones del sector publico en consecuencia para someterse al Gobierno Central para su consideracion despues de 2026 cuando la politica promulga e implementa el sistema de la lista de posiciones de trabajo en el sistema politico.
Con respecto al aumento en el salario base en 2025 y garantizar los derechos de los cuadros, los funcionarios y empleados publicos para continuar trabajando: en 2025, el ultimo año para implementar el plan de desarrollo socioeconomico, el plan financiero financiero de 5 años de 2021 a 2025. Sin embargo, en el contexto de las fluctuaciones nacionales y economicas en la recaudacion socioeconomica, el presupuesto estatal, el presupuesto estatal pronostico muchas dificultades. Por lo tanto, en 2025, no hay base para considerar el ajuste continuo de los salarios para funcionarios, servidores publicos, funcionarios y otras politicas.
Segun la informacion anterior, el regimen salarial en 2025 no cambiara en comparacion con el regimen salarial aplicado a partir de 1.7.2024.
