El 30 de agosto, el sindicato de base de la empresa TNHH Ky nghe Cua Y A Chau (alrededor de más de 1.000 trabajadores, barrio de Tan Hiep, Ciudad Ho Chi Minh) dijo que los líderes de la empresa habían aprobado el plan de vacaciones para el Día Nacional del 2 de septiembre. En consecuencia, todos los trabajadores de la empresa tendrán 2 días de vacaciones (1 y 2 de septiembre), el 3 de septiembre los trabajadores volverán a trabajar normalmente.
Para animar a los trabajadores durante las vacaciones, la empresa regalará pasteles y bonificaciones a los trabajadores el 31 de agosto.
En el barrio de An Phu, la fábrica Pungkook Saigon III (unos 1.700 trabajadores) ha otorgado bonificaciones a todos los trabajadores. Cada trabajador recibe una bonificación de 1/4 de su salario mensual (equivalente a 2,3 millones de VND). La empresa dará a los trabajadores 2 días libres (1 y 2 de septiembre) y volverá a trabajar normalmente el 3 de septiembre.
En el barrio de Di An, Yazaki EDS Vietnam Co., Ltd. (unos 11.000 trabajadores) dijo que durante estas vacaciones, los trabajadores tienen 3 días libres (del 31 de agosto al 2 de septiembre) y regresan al trabajo normal el 3 de septiembre.
El sindicato de base de Yazaki EDS Vietnam Co., Ltd. dijo que la empresa ha organizado un plan de producción para que los trabajadores tengan vacaciones más largas. A través de esto, los trabajadores pueden regresar a sus pueblos natales para descansar y reunirse con sus familias.
Según la Sra. Pham Thi Tuyet Nhung, presidenta del sindicato de base de Yazaki EDS Vietnam Co., Ltd., el 31 de agosto, los trabajadores que se ausentaban del trabajo todavía recibían su salario y no tenían que ir a trabajar a tiempo parcial. Esto se considera una recompensa ceremonial de la empresa, motivando a los trabajadores.
