En la tarde del 30 de mayo, en la compañia de acciones conjuntas de exportacion y exportacion de Cadovimex II del Parque Industrial SA Dec, Dong Thap Provincial Labor Union en colaboracion con el Departamento de Policia Provincial organizo el lanzamiento piloto del modelo "Trabajador 5 No". Asistieron el Sr. Nguyen Thanh Tuan - Vicepresidente de la Federacion de Trabajo Provincial, representantes de los Departamentos de Policia Provincial y una gran cantidad de trabajadores de la Compañia.
En la ceremonia, el sindicato de base de la compañia de acciones conjuntas de exportacion y exportacion de Cadovimex II anuncio la decision de establecer un modelo, establecer un comite directivo y lanzarse en todos los miembros y empleados de la Union de las empresas registradas para participar en la implementacion con 5 contenidos que incluyen: sin males sociales; No viole el orden de trafico y la seguridad, orden urbano; Incendio, explosion en fabricas, fabricas, accidentes laborales, actos de higiene insegura y ocupacional; No fabricar, fabricar, comerciar, transportar, almacenar, usar armas, explosivos, herramientas de apoyo y artilleria ilegal; No organice ni se una a la familia publica ilegal.
Phat bieu tai le ra mat, ong nguyen thanh tuan - pho chu tich ldld tinh ong thAp - ky vong mo hinh “cong nHan 5 khong” se gopp phn thuc Hiet tot cong tong tac. trat tu, dau tranh phong chong toi pham va cac hanh vi vi pham phap luat, giai quyet kip thoi nhung van de lien quan den an ninh trat tu, quan he lao dong tai doanh nghiep, tao su chuyen bien tich cuc ve nhan thuc va hanh ong cua nguoi lao ong trong thuc hien cong tac am bao an ninh, trat tu, gop phn xay dung el movimiento "All People protege la seguridad nacional". Al mismo tiempo, el comite directivo del modelo sigue de cerca las regulaciones de operacion, tiene una asignacion especifica de tareas para cada miembro, inspecciona y supervisa regularmente el modelo de operacion de manera efectiva.
En esta ocasion, la policia de Dong Thap tambien informo y propago a los miembros del sindicato y a los trabajadores sobre los trucos anti -sabotaje y la emocion de las fuerzas hostiles dirigidas a los trabajadores. Al mismo tiempo, organice un programa de intercambio de preguntas de recompensa que gira en torno al contenido de la sesion de propaganda.
