497 objetivos de empleo para personas mayores

Quỳnh Chi |

La feria de empleo para personas mayores celebrada el 27 de junio en Hanoi tuvo 497 objetivos de contratación.

El 26 de junio, el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi informó que el 27 de junio se llevará a cabo el "Día de Asesoramiento y Presentación de Empleo para Personas Mayores 2026" en el Comité Popular del barrio de O Cho Dua (Hanoi).

El festival atrajo a 26 unidades y empresas participantes con 497 objetivos de contratación.

Objetivos con altos ingresos de 15 millones de VND/mes o más: 25/497 objetivos (que representan el 5% del número total de objetivos de contratación) se concentran en algunos puestos que requieren especialización y muchos años de experiencia.

Objetivo con un nivel de ingresos de 10-15 millones de VND/mes: 75/497 objetivos (representando el 15,1% del número total de objetivos de contratación). Este es el nivel de ingresos de los puestos de personal de seguridad y protección, personal de consultoría experimentado.

Objetivo con un nivel de ingresos de 7-10 millones de VND/mes: 149/497 objetivos (que representan el 30% del número total de objetivos de contratación). Este es un grupo con una demanda de contratación común para puestos de ventas, seguridad, personal de cocina.

Objetivos con ingresos inferiores a 7 millones de VND/mes: 198/497 objetivos (que representan el 39,8%), centrados en trabajos sencillos, a tiempo parcial, limpieza, saneamiento, artesanía.

50 objetivos salariales acordados.

Según el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi, la feria de empleo para personas mayores tiene puestos de trabajo adecuados para la salud, la experiencia y las habilidades de las personas mayores, tales como: personal de seguridad, guardias de seguridad, personal de consultoría, atención al cliente, personal de cocina, ayudantes de cocina, personal de limpieza, saneamiento, personal de producción artesanal, ayudantes por horas y muchos otros trabajos a tiempo parcial y flexibles. Los puestos de trabajo tienen niveles de ingresos, regímenes de remuneración y horas de trabajo relativamente adecuados, creando condiciones para que las personas mayores sigan participando en el mercado laboral, aumenten sus ingresos, promuevan su experiencia, habilidades y papel.

Además, en el festival también participaron 5 instituciones de educación vocacional que participaron en el asesoramiento, presentando programas de formación profesional, reciclaje y mejora de habilidades para personas mayores. Al mismo tiempo, el festival contó con la participación de la Sucursal del Banco de Políticas Sociales de la ciudad de Hanoi que difundirá directamente políticas de crédito preferencial, asesorará sobre programas de préstamos para apoyar la creación de empleo, mantener y ampliar el empleo para personas mayores.

Quỳnh Chi
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