En el Portal de Información del Gobierno, el lector N.D. D reflejó: De acuerdo con lo dispuesto en el punto b del apartado 2 del artículo 17 de la Ley de Empresas de 2020, enmendada y complementada en 2025 de la siguiente manera:
Las siguientes organizaciones e individuos no tienen derecho a establecer y gestionar empresas en Vietnam:
Funcionarios, empleados públicos y empleados públicos de acuerdo con las regulaciones de la Ley de Funcionarios y Empleados Públicos y la Ley de Empleados Públicos, excepto...".
De acuerdo con las regulaciones en el párrafo 3 del Artículo 13 de la Ley de Funcionarios Públicos de 2025 (vigente a partir del 1 de julio de 2026), los funcionarios públicos: "Están autorizados a aportar capital, participar en la gestión y operación de empresas...".
El Sr. N.D. D preguntó, después del 1 de julio de 2026, ¿pueden los funcionarios participar en la gestión y operación de empresas?
Sobre este tema, el Departamento de Desarrollo de Empresas Privadas y Economía Colectiva (Ministerio de Finanzas) tiene las siguientes opiniones:
La Ley de modificación y adición de algunos artículos de la Ley de Empresas No. 76/2025/QH15 de fecha 17 de junio de 2025 ha modificado y añadido el punto b del apartado 2 del artículo 17 de la Ley de Empresas No. 59/2020/QH14 de fecha 17 de junio de 2020 de la siguiente manera:
Funcionarios, empleados públicos y empleados públicos de acuerdo con las disposiciones de la Ley de Funcionarios y Empleados Públicos y la Ley de Empleados Públicos, excepto en los casos en que se implemente de acuerdo con las disposiciones de la ley sobre ciencia, tecnología, innovación y transformación digital nacional".
El apartado 3 del artículo 13 de la Ley de Funcionarios Públicos de 2025 estipula los derechos de los funcionarios públicos sobre la realización de actividades profesionales y actividades comerciales, que incluyen:
Puede aportar capital, participar en la gestión y operación de empresas, cooperativas, hospitales, instituciones educativas, organizaciones de investigación científica no públicas, excepto en los casos en que la ley sobre prevención y lucha contra la corrupción, la ley sobre empresas o la ley sobre industrias y campos tengan otras regulaciones".
Por lo tanto, en el caso de que el contribuyente de capital sea un empleado público, se implementará de acuerdo con las regulaciones de la Ley de Empleados Públicos.
