Estadísticas integrales de minerales nacionales para la coordinación unificada
En la mañana del 25 de febrero, el Viceprimer Ministro Permanente del Gobierno, Nguyen Hoa Binh, dio información sobre el programa de acción para implementar la Resolución No. 79-NQ/TW sobre el desarrollo de la economía estatal.
El Viceprimer Ministro Permanente aclaró que las diferencias y los nuevos puntos de esta resolución enfatizan los recursos que el Estado posee. Estos recursos deben promoverse al máximo, la herencia de estos recursos no es solo para las empresas estatales, sino también para la sociedad, la gente, el sector privado, la IED...
En cuanto a los recursos de la tierra y los recursos naturales, el Viceprimer Ministro Permanente del Gobierno declaró claramente que la revisión y modificación de la Ley de Tierras tiene como objetivo una descentralización y delegación de poder fuertes, y la recuperación resuelta de tierras abandonadas y derrochadoras.
Digitalizar, limpiar e interconectar todo el sistema de datos de tierra en todo el país. Llevar a cabo la exploración y estadística integral de los minerales nacionales para la coordinación unificada.
El tema de los minerales, debemos controlarlo muy cuidadosamente. Estamos poseyendo minerales estratégicos, debemos construir para gestionar estos tesoros de manera efectiva", dijo el Viceprimer Ministro Permanente.
Elaborar una planificación integrada del espacio subterráneo con la planificación urbana moderna. Perfeccionar la legislación sobre investigación básica, explotación de petróleo y gas y energía eólica marina.
Construir e implementar eficazmente la estrategia de tierras raras. Construir un mecanismo superior para implementar el marco experimental de desarrollo de la economía espacial y la economía de bajo nivel.
Incentivos para la inversión en infraestructura de estacionamiento inteligente para vehículos aéreos no tripulados. Investigar y perfeccionar el mecanismo de gestión y asignación eficaz de recursos de telecomunicaciones e infraestructura digital para el desarrollo socioeconómico y las tareas de defensa y seguridad nacional.
En cuanto a los recursos de los activos de infraestructura, completar sincrónicamente las políticas sobre la gestión, el uso y la explotación de los tipos de activos de infraestructura invertidos y gestionados por el Estado.
Completar las regulaciones legales sobre construcción relacionadas con normas, precios unitarios, métodos de cálculo de costos de construcción para proyectos de naturaleza "multisectorial, multiobjetivo".
En cuanto a los recursos del presupuesto estatal, aplicar nuevos tipos de impuestos relacionados con los activos y las emisiones de carbono de acuerdo con la práctica internacional.
El Viceprimer Ministro Permanente también aclaró la fusión y disolución definitiva de los fondos financieros no presupuestarios que operan de manera ineficiente y se superponen. No formar nuevos fondos no presupuestarios, excepto en casos extremadamente urgentes.
Elaborar e implementar un plan para transferir la parte del capital estatal en empresas en las que el Estado posee el 50% o menos del capital social a empresas con funciones comerciales, inversión de capital estatal o empresas estatales del mismo sector para gestionar, ejercer los derechos y responsabilidades del propietario (reestructuración, adición de capital, desinversión).
Proyecto piloto para contratar directores y directores generales en algunas empresas estatales
Sobre la innovación en la gestión de las empresas estatales, la innovación en los métodos de gestión de la pre-inspección a la post-inspección; solo la pre-inspección cuando sea realmente necesario.
Innovar el mecanismo para evaluar la eficiencia de las empresas estatales mediante los resultados finales sobre la base de los objetivos y tareas generales asignados, los indicadores de eficiencia financiera y no financiera.
Implementar la contabilidad separada entre las tareas de producción y negocios y las tareas políticas y de defensa.
El Viceprimer Ministro Permanente aclaró la renovación de los regímenes de trato preferencial. Permitir la formación de un fondo de acciones de bonificación para atraer y retener a los empleados con alta cualificación profesional, gestión y grandes contribuciones a la empresa. Investigar el mecanismo de bonificación en las empresas según la proporción para la parte de las ganancias que supere el plan.
Estudio piloto para contratar directores/directores generales en algunas empresas estatales.
Investigar y elaborar las siguientes listas: Empresas estatales fuertes, a gran escala, que desempeñan un papel de liderazgo en industrias y sectores clave y estratégicos de la economía; Empresas estatales con perspectivas de estar entre las 500 empresas más grandes del mundo para 2030.
Con respecto a la innovación de las unidades de servicio público, la modificación de las regulaciones permite a las unidades autónomas pagar salarios y regímenes de remuneración para expertos como las empresas.
Ajustar los precios y tarifas de los servicios públicos de acuerdo con la hoja de ruta, asegurando el cálculo correcto y completo.
