La cultura vietnamita es la cristalizacion de los buenos valores de la nacion en el proceso de miles de años de construccion y defensa del pais; es un recurso innato importante para fomentar la sabiduria, el alma, el espiritu y la valentia del pueblo vietnamita. La practica historica muestra que cada periodo de fuerte desarrollo del pais esta asociado con un desarrollo cultural brillante. En el proceso de liderazgo revolucionario, nuestro Partido siempre se ha centrado en el desarrollo de la cultura y el pueblo vietnamita, heredando y promoviendo los valores culturales tradicionales de la nacion, absorbiendo selectivamente la esencia de la cultura mundial. En el periodo de renovacion del pais, el pensamiento y la conciencia sobre el papel de la cultura continuan teniendo nuevos desarrollos. Las instituciones y politicas son atendidas, gradualmente perfeccionadas. Los recursos de inversion para el desarrollo cultural se estan fortaleciendo. La industria cultural esta en camino de desarrollo. Los valores culturales penetran profundamente en todos los aspectos de la vida social, despertando la tradicion patriotica, consolidando la fe y la fuerza de la gran unidad nacional. La integracion internacional en la cultura se esta expandiendo cada vez mas, contribuye
Sin embargo, la causa de la construccion y el desarrollo de la cultura y el pueblo vietnamita sigue siendo limitada, inadecuada y enfrenta no pocas dificultades y desafios. La conciencia sobre la posicion y el papel de la cultura no es integral y profunda. La institucionalizacion de las directrices y politicas del Partido en politicas y leyes del Estado sigue siendo lenta, no sincronica, con aspectos que carecen de avances. El entorno cultural no es realmente saludable, la moral social todavia muestra signos de degradacion, perdida de identidad. La inversion en cultura sigue siendo baja y dispersa; los recursos se basan principalmente en el presupuesto estatal. Los recursos humanos culturales tienen muchas deficiencias. Los mecanismos y politicas no han promovido plenamente la creatividad de los sujetos, especialmente el equipo de intelectuales y artistas. El nivel de acceso y disfrute cultural de la gente todavia difiere entre regiones, regiones y localidades. Algunos patrimonios culturales materiales e inmateriales se estan deteriorando y disminuyendo sin ser superados por completo. La industria cultural y la industria del entretenimiento no se han desarrollado en proporcion al potencial. El auge de las plataformas en linea
El mundo esta en un proceso de establecimiento de un nuevo orden con cambios rapidos y complejos sin precedentes, destacando la competencia entre culturas, incluida la competencia por el valor y la influencia de la industria cultural. Los desafios de seguridad tradicionales y no tradicionales, junto con el impacto de la revolucion cientifica y tecnologica, estan cambiando fundamentalmente los estandares de conducta y los valores culturales, planteando una necesidad urgente de posicionamiento nacional en el nuevo orden mundial. Los requisitos para el desarrollo del pais en la nueva era requieren politicas y decisiones innovadoras estrategicas y sincronicas para superar las limitaciones e insuficiencias; aprovechar proactivamente las oportunidades, superar los desafios para promover el desarrollo cultural. La cultura debe ir por delante, penetrar en cada decision de desarrollo, promover los valores humanos, los estandares morales sociales. La construccion y el desarrollo de la cultura deben convertirse realmente en una base solida, la fuerza endogena de la nacion y el sistema regulatorio para el desarrollo rapido y sostenible del pais, con el objetivo del centenario de la fundacion del Partido y el centenario de la fundacion del Estado; afirmar y promover el desarrollo
A partir de la situacion anterior, el Buro Politico solicita centrarse en comprender e implementar de manera drastica, sincronica y eficaz los siguientes contenidos:
I- PUNTO DE VISTA DIRECTIVO
1. El desarrollo cultural y humano es una base, un recurso endogeno importante, una gran fuerza impulsora, un pilar, un sistema regulatorio para el desarrollo rapido y sostenible del pais. Los valores culturales deben estar estrechamente vinculados, armoniosamente, profundamente arraigados en toda la vida social, desde la politica, la economia, la sociedad, el medio ambiente hasta la defensa, la seguridad, las relaciones exteriores, convirtiendose realmente en la fuerza blanda de la nacion en la nueva era.
2. Desarrollar la cultura por la perfeccion del caracter humano socialista en la nueva era y construir personas para desarrollar la cultura. Crear un entorno cultural humano, saludable, civilizado y moderno. Desarrollar integralmente la cultura y el pueblo vietnamita sobre la base del sistema de valores nacionales, el sistema de valores culturales, el sistema de valores familiares y los estandares del pueblo vietnamita; promover la tradicion patriotica, la valentia, la sabiduria, el espiritu de autosuficiencia y autosuficiencia nacional, promover la moral, el talento, la creatividad y la aspiracion de contribuir a la prosperidad, la civilizacion y la felicidad del pueblo y el fuerte desarrollo del pueblo vietnamita en la nueva era.
3. El desarrollo cultural es la causa de todo el pueblo liderada por el Partido, gestionada por el Estado, el pueblo es el sujeto creativo y beneficiario, el equipo de intelectuales, artistas, funcionarios culturales y empresarios juega un papel importante, al tiempo que promueve el espiritu pionero y ejemplar del equipo de funcionarios y miembros del partido. La causa del desarrollo cultural tiene un significado estrategico y a largo plazo, y tambien es un requisito urgente, que debe llevarse a cabo de manera proactiva, positiva, creativa, persistente, regular y en linea con las condiciones reales objetivas.
4. Invertir en cultura es invertir en el desarrollo sostenible del pais, en el futuro de la nacion. Innovar fundamental y integralmente el pensamiento sobre la movilizacion de todos los recursos para el desarrollo cultural, en el que los recursos estatales juegan un papel de liderazgo, los recursos sociales y el sector privado son un motor importante; las instituciones juegan un papel clave, especialmente los mecanismos y politicas innovadoras para movilizar y utilizar eficazmente los recursos de inversion en cultura, atraer y valorar los talentos. Desarrollar la ciencia, la tecnologia, la innovacion, la transformacion digital para crear un nuevo espacio, un nuevo impulso para el desarrollo cultural.
5. Promover al maximo los valores y la fuerza de la cultura y el pueblo vietnamita en la nueva era; reconocer y manejar armoniosamente y eficazmente las relaciones internas de la cultura: Entre "construir" y "contrar"; tradicion y modernidad; nacional e internacional; preservacion y desarrollo; publico y ciencia; vida real y espacio digital; datos abiertos y garantia de la seguridad y la soberania de la cultura digital.
II- OBJETIVO
1. Para 2030
1.1. Objetivos generales
Promover la construccion y el desarrollo de una cultura vietnamita avanzada, rica en identidad nacional; unificada en diversidad; con caracteristicas nacionales, democraticas, humanas, cientificas y modernas. Construir un entorno cultural saludable desde la familia, la escuela hasta la sociedad y el espacio digital. Desarrollar la literatura y el arte a la altura de la historia cultural nacional y la estatura del pais en la nueva era. Completar basicamente la restauracion y renovacion de reliquias nacionales especiales; restaurar y preservar el patrimonio cultural inmaterial, el arte tradicional que corre el riesgo de desvanecerse y necesita proteccion urgente. Promover el desarrollo de industrias culturales; formar un ecosistema de startups de industrias culturales y artisticas creativas. Construir una serie de grupos industriales culturales, grupos, parques industriales creativos, complejos creativos culturales de talla internacional basados en alta tecnologia y modelos de negocios innovadores. Integrarse proactiva y activamente en la comunidad internacional en cultura; construir Vietnam para que se convierta en un destino atractivo para eventos culturales y artisticos
1.2. Algunos indicadores
- Completar el sistema de instituciones culturales nacionales, asegurando que el 100% de los gobiernos locales de 2 niveles, las fuerzas armadas tengan instituciones culturales que satisfagan las necesidades creativas y de disfrute cultural de las personas en la base y los funcionarios y soldados, el 90% de las instituciones culturales de base operen de forma regular y eficaz.
- Esforzarse por completar la digitalizacion del 100% de los patrimonios culturales que han sido clasificados a nivel nacional, a nivel nacional especial en 2026.
- El 100% de los estudiantes, alumnos y alumnos del sistema educativo nacional tienen acceso y participan eficaz y regularmente en actividades artisticas y educativas del patrimonio cultural.
- Garantizar recursos proporcionales para el desarrollo cultural; asignar al menos el 2% del gasto presupuestario estatal total anual a la cultura y aumentar gradualmente segun los requisitos practicos.
- Promulgar un mecanismo financiero para priorizar la implementacion en 3 areas innovadoras: Formacion y remuneracion de talentos en el campo de la cultura y el arte; aplicacion de la ciencia, la tecnologia, la transformacion digital en el campo de la cultura y pedido de creacion de obras culturales, obras literarias y artisticas de alto valor ideologico, contenido y arte, dignas de la cultura vietnamita en la nueva era. Implementar la politica de socializacion cultural en la direccion correcta y eficaz; luchar para superar la tendencia de "comercializacion", solo valorando y promoviendo unilateralmente los beneficios economicos en las actividades culturales, menospreciando los beneficios sociales y humanos.
- Desarrollar industrias culturales que contribuyan con el 7% del PIB; formar de 5 a 10 marcas nacionales de industrias culturales en areas potenciales, tales como: Cine, artes escenicas, turismo cultural, diseño y moda,...
- Construir con exito 5 marcas de festivales de arte y festivales culturales internacionales sobre cine, musica y bellas artes. Establecer de 1 a 3 centros culturales vietnamitas mas en el extranjero, priorizando las areas de socios estrategicos integrales. Esforzarse por que 5 patrimonios culturales mas sean reconocidos y registrados por la UNESCO.
2. Vision hasta 2045
Construir y desarrollar la cultura vietnamita socialista, en la que las personas son el centro, el sujeto, el objetivo, el motor del desarrollo; los valores culturales juegan un papel fundamental, estandar y se absorben en todos los campos de la vida social. Afirmar la posicion cultural de un pais desarrollado con altos ingresos, orientado al socialismo. Vietnam es un destino atractivo para eventos culturales y artisticos de escala regional e internacional; convertirse en uno de los centros industriales culturales y creativos dinamicos, con algunos indicadores principales como los siguientes:
- La industria cultural y la economia creativa se han convertido realmente en pilares del desarrollo sostenible, esforzandose por contribuir con el 9% del PIB.
- Tener 10 marcas de festivales de arte y festivales culturales de talla internacional; esforzarse por tener entre 8 y 10 patrimonios culturales mas reconocidos y registrados por la UNESCO.
- Esforzarse por estar entre los 3 primeros de la region ASEAN y entre los 30 primeros del mundo en el Indice de Poder blando (Soft Power Index) del pais y el valor de las exportaciones de productos de la industria cultural.
III- TAREAS, SOLUCIONES
1. Innovar fuertemente el pensamiento, una alta unidad en la conciencia y la accion para desarrollar la cultura en la nueva era.
- Los comites del partido en todos los niveles, las organizaciones del partido, los funcionarios, los miembros del partido y el pueblo deben comprender, comprender plena, profunda y exhaustivamente el papel fundamental y la importante fuerza endogena de la cultura en el desarrollo del pais. Elevar el papel y la responsabilidad de los jefes de los comites del partido en todos los niveles, liderando y gestionando la implementacion de las tareas de desarrollo cultural.
- Comprender a fondo el punto de vista de desarrollar la cultura al mismo nivel que la politica, la economia y la sociedad, vinculado a la construccion de una postura de seguridad cultural, seguridad humana y soberania cultural digital. Prestar atencion al liderazgo, la direccion y la importancia del factor cultural en la formulacion de politicas de desarrollo, creando condiciones favorables y movilizando recursos sociales para el desarrollo cultural. La cultura debe penetrar profundamente en todas las planificaciones, planes, proyectos y proyectos con una vision a largo plazo y altos estandares, asegurando la sincronizacion y el apoyo mutuo con politicas y soluciones innovadoras para el desarrollo economico, la educacion, la ciencia, la tecnologia y la transformacion digital. Promover el papel de la persona como centro, sujeto, objetivo y motor mas importante del desarrollo sostenible.
- Promover el trabajo de propaganda y educacion sobre cultura de forma regular, continua y eficaz, en el que la prensa y la publicacion juegan un papel central. Diversificar los metodos de comunicacion, centrandose en las formas modernas de comunicacion, especialmente la comunicacion digital. Crear y orientar un entorno cultural, de informacion y gustos saludables; promover la educacion de los valores culturales, los valores familiares y los estandares del pueblo vietnamita; descubrir y replicar ejemplos de buenas personas y buenas acciones. Promover proactivamente la cultura nacional en el mundo, absorber selectivamente la esencia de la cultura humana. Promover el papel y la mision de los artistas, intelectuales, personas que trabajan en cultura, empresarios, artesanos populares, personas de prestigio e influencia, dignatarios religiosos como fuerza central, junto con todo el pueblo, uniendo fuerzas para crear y difundir los buenos valores culturales de la nacion.
2. Perfeccionar las instituciones para crear avances estrategicos, desbloquear los recursos para el desarrollo cultural.
- Institucionalizar de manera completa, sincronica y organizar la implementacion efectiva de las politicas y directrices del Partido sobre cultura. Centrarse en la elaboracion de leyes sobre actividades artisticas, literarias, derechos de autor, industria cultural... en la direccion de crear y desbloquear recursos para el desarrollo cultural. Modificar, complementar y reemplazar los documentos legales normativos que aun son inadecuados y superpuestos; eliminar los cuellos de botella y los cuellos de botella institucionales, y al mismo tiempo complementar el marco legal para resolver los nuevos problemas que surgen de la practica. Garantizar la viabilidad, la sincronizacion y la interconexion entre las leyes sobre cultura y las leyes relacionadas; entre las politicas culturales y las politicas sobre educacion y formacion, ciencia y tecnologia, innovacion y desarrollo de la economia privada. Perfeccionar las instituciones y politicas de integracion internacional sobre cultura de acuerdo con las practicas y compromisos internacionales.
- Construir, promulgar y organizar la implementacion del Indice Nacional de Cultura, el Indice Estadistico sobre la contribucion de las industrias culturales al desarrollo economico de acuerdo con los estandares internacionales.
- Construir mecanismos y politicas innovadoras para el desarrollo de la ciencia, la tecnologia, la innovacion, la transformacion digital en el campo de la cultura; desarrollar nuevos modelos economicos culturales, proyectos clave y a gran escala sobre cultura, grupos, parques industriales creativos. Apoyar a las empresas de la industria cultural para que accedan y apliquen tecnologia avanzada a la produccion de contenido digital, desarrollen productos y servicios culturales y protejan los derechos de propiedad intelectual en el entorno digital; politicas para atraer inversiones de grandes corporaciones tecnologicas en infraestructura digital y desarrollar soluciones de alta tecnologia para la cultura; priorizar la inversion en el desarrollo de principales agencias de prensa multimedia. Probar nuevos modelos de negocio cultural vinculados a plataformas digitales; alentar al sector privado a invertir en instituciones de formacion y instituciones culturales, especialmente en areas dificiles, areas remotas, areas de minorias etnicas. Tener politicas preferenciales sobre la tierra, exenciones y reducciones del impuesto sobre la renta empresarial para las empresas emergentes creativas en el campo de la cultura, priorizar la inversion en el desarrollo de
- Tener politicas especificas y innovadoras para promover la cooperacion publico-privada en el campo de la cultura, implementar modelos de liderazgo publico-gestion privada; inversion publica-gestion privada; inversion privada-uso publico para algunas instituciones culturales y deportivas; fomentar modelos de patrocinio cultural y artistico basados en contribuciones voluntarias y sin fines de lucro; promover el papel de sujeto y la responsabilidad social de organizaciones e individuos en el ecosistema cultural. Construir Fondos culturales y artisticos segun el modelo publico-privado. Construir mecanismos especificos en la deteccion, formacion, desarrollo, valoracion y promocion de talentos culturales, artisticos y deportivos; centrarse en las artes tradicionales, al tiempo que se promueven los tipos de arte contemporaneo; garantizar condiciones de enseñanza, creatividad especificas y atencion medica especializada. Tener politicas para apoyar la creatividad cultural en el espacio digital, el entorno digital, la sociedad digital, la economia digital.
- Tener politicas de remuneracion dignas para los artesanos (populares), artistas; crear condiciones para promover y apoyar a los artistas y escritores para participar y ganar grandes premios en concursos y exposiciones de prestigio y prestigio en el mundo del arte. Tener mecanismos eficaces para traer a casa obras de arte de alto nivel, patrimonio cultural de Vietnam que cumplan con los criterios de tesoro nacional, antigüedades raras y valiosas que se encuentran en el extranjero. Tener un mecanismo para encargar obras creativas y difundir obras, obras culturales, literarias y artisticas de alto valor en pensamiento, contenido y arte, dignas de la cultura vietnamita en la nueva era.
- Permitir la implementacion piloto de problemas urgentes que deben implementarse de inmediato para crear un avance para el desarrollo cultural, si aun no existen documentos legales que lo regulen o otras regulaciones.
3. Centrarse en construir un pueblo vietnamita que se desarrolle de manera integral, construyendo un entorno cultural humano, saludable, civilizado y moderno.
- Tomar la construccion de la personalidad humana como el foco para orientar las actividades culturales, educativas y cientificas hacia el objetivo de construir personas que se desarrollen integralmente en virtud - intelecto - fisico - belleza; ayudar a las personas a mejorar la inteligencia, perfeccionar su personalidad, formar una vision del mundo cientifica, orientada a valores de verdad - bondad - belleza. Poner la educacion moral y cultural en primer lugar en las instituciones educativas desde la edad preescolar; fortalecer la estrecha coordinacion entre la familia - la escuela - la sociedad en la formacion y perfeccionamiento del caracter del pueblo vietnamita, especialmente para la generacion joven. Promover los valores culturales "Soldados del Tio Ho", las 6 enseñanzas del Tio Ho a la Policia Popular, el modelo de "servidores del pueblo", la cultura ejemplar de los funcionarios, miembros del partido, funcionarios publicos, empleados publicos vinculada a la construccion de la cultura en el Partido y el sistema politico. Construir un equipo de empresarios con estandares de moral y cultura empresarial imbuidos de identidad cultural nacional y la esencia de la cultura empresarial internacional.
- Implementar sincronicamente el sistema de valores culturales (etnico, democratico, humano, cientifico), el sistema de valores nacionales (paz, unidad, independencia, pueblo rico, pais fuerte, democracia, justicia, civilizacion, felicidad), el sistema de valores familiares (abundancia, felicidad, progreso, civilizacion), los estandares del pueblo vietnamita (amor por el pais, unidad, autosuficiencia, afecto, honestidad, responsabilidad, disciplina, creatividad). Combinar armoniosamente los valores tradicionales con los valores modernos, la nacion con la comunidad internacional, contribuyendo de manera importante al desarrollo integral de las personas, la moral social y la dignidad nacional en la nueva era.
- Dando forma al entorno cultural en el espacio de desarrollo de cada region, cada localidad; promoviendo el espacio cultural urbano, rural, cultural maritimo y montañoso. Construyendo un entorno cultural humano, saludable, civilizado y moderno; elevando la cultura de la supremacia de la ley desde la familia, la escuela hasta todos los ambitos de la vida social sobre la base de la etica, la ley, los estandares sociales y los valores tradicionales, el espiritu de solidaridad, compartir, amor mutuo, responsabilidad social. Construyendo un entorno de informacion digital saludable, mejorando la conciencia juridica, la responsabilidad ciudadana en el espacio digital; promulgando un codigo de conducta en el espacio digital; limpiando el entorno cultural digital.
- Desarrollar la cultura de base de acuerdo con el gobierno local de 2 niveles; construir una comunidad cultural de base rica en identidad, brillante - verde - limpia - hermosa; tomar las zonas residenciales como nucleo del entorno cultural, la gente como sujeto y centro. Vincular la construccion de la cultura con el respeto y la proteccion del medio ambiente ecologico; promover la autogestion de la comunidad, las tradiciones familiares y clanes; promover los pactos y convenios de la comunidad residencial; garantizar la plena y eficaz promocion del sistema de instituciones culturales y deportivas. Promover los factores positivos de la cultura religiosa y de creencias. Preservar los festivales tradicionales y orientar el desarrollo de nuevos festivales para promover la identidad cultural, vinculada al turismo y el desarrollo economico.
- Construir una postura cultural vinculada a la defensa nacional, la seguridad, proteger firmemente la base ideologica del Partido. Rectificar, limitar y repeler las manifestaciones negativas, el declive moral, el estilo de vida, las manifestaciones pragmaticas, los "intereses creados" en las actividades culturales. Manejar resueltamente la informacion negativa, toxica, anticultural, falsa en las redes sociales y otros medios de comunicacion. Promover el papel fundamental de la cultura en la formacion de la valentia, la "resistencia" ante los impactos complejos y desviados de la cultura extranjera; mantener las buenas costumbres y tradiciones, cultivar el orgullo y la aspiracion de contribuir al desarrollo del pais.
- Garantizar plenamente el derecho a disfrutar y crear cultura, acceder a la igualdad cultural; desarrollar servicios culturales, satisfacer mejor las necesidades del pueblo. Construir y operar la Plataforma de Cultura Digital para todo el pueblo, proporcionar gratuitamente o a bajo costo servicios de bibliotecas digitales, museos digitales, artes escenicas en linea, clases de arte en linea para reducir la brecha de disfrute cultural entre regiones, clases populares. Garantizar la igualdad en el disfrute de los valores culturales para grupos vulnerables como personas con discapacidad, personas pobres, niños, minorias etnicas; prestar atencion a la preservacion y promocion de los valores tradicionales, la buena identidad cultural de las minorias etnicas. Unanimemente elegir el 24 de noviembre de cada año como "Dia de la Cultura Vietnamita", con la politica de dias festivos, los trabajadores reciben salario completo, para que el pueblo mejore su capacidad de disfrute cultural, el equipo de artistas y escritores sea motivado y creativo, toda la sociedad promueva y practique un estilo de vida cultural y civilizado.
4. Innovar los metodos de gestion cultural hacia la creacion y el servicio; promover la aplicacion de la ciencia y la tecnologia, la innovacion y la transformacion digital para crear un impulso innovador para el desarrollo cultural.
- Implementar un metodo moderno de gestion cultural que tome la eficiencia y la participacion multicentrica (Estado - mercado - sociedad - comunidad creativa) como principios centrales; tomar la transparencia y la rendicion de cuentas como base; tomar la creatividad y los resultados de la innovacion institucional, la digitalizacion de los procesos como medida. Pasar de la pre-inspeccion a la post-inspeccion vinculada a la construccion y transparencia de procesos, normas y reglamentos para la gestion y organizacion de la implementacion; aplicar la tecnologia digital en la supervision y orientacion del contenido cultural en linea; promulgar normas para productos y entornos culturales digitales; desarrollar servicios culturales digitales vinculados a mecanismos de gestion adecuados y eficaces. Completar el sistema de normas comunes, mapas digitales culturales, desarrollar plataformas de distribucion de contenido digital, herramientas de proteccion de derechos de autor, aplicaciones de analisis de datos, tecnologia digital en algunos campos de la cultura.
- Organizar un aparato de gestion cultural eficiente, eficaz y eficiente, pasar de la gestion a la gestion, la descentralizacion y la delegacion de poder claras, promover la reforma de los procedimientos administrativos hacia la simplicidad, la conveniencia y la transparencia; mejorar la capacidad de autonomia de las unidades de servicio publico, promover la socializacion de la prestacion de servicios publicos en el campo cultural. Respetar la existencia y el desarrollo de lineas culturales saludables; crear condiciones favorables para el desarrollo de la linea cultural popular vinculada al principio de "nacionalizacion", "cientificacion", fortaleciendo el papel dominante de la linea cultural academica.
- Adaptarse proactivamente al desarrollo de la ciencia y la tecnologia, la innovacion, la transformacion digital en el desarrollo cultural. Construir y explotar eficazmente la infraestructura nacional de datos culturales, la plataforma digital compartida para garantizar la conexion sincronica con las bases de datos nacionales; desarrollar contenido digital, la infraestructura cultural digital de Vietnam. Estandarizar y digitalizar integralmente el patrimonio cultural material e inmaterial, obras literarias y artisticas de alto valor; gestion de datos para garantizar la seguridad y la soberania de la cultura digital. Desarrollar la infraestructura digital, fortalecer la aplicacion de la inteligencia artificial (IA), los big data (Big Data), la tecnologia de realidad virtual (Blockchain)... en la produccion, distribucion, consumo cultural y gestion cultural. Construir instituciones "culturales digitales", "museales abiertos", "teatros moviles", "bibliotecas digitales" amigables para todas las edades.
- Centrarse en el trabajo de comunicacion de politicas. Crear un fuerte cambio en las actividades y la gestion del sistema de comunicacion publica, los nuevos medios de comunicacion; desarrollar tipos de comunicacion e informacion en plataformas digitales; proteger los derechos de propiedad intelectual, las marcas creativas, la seguridad cultural en la red y la soberania cultural digital.
5. Construir un ecosistema cultural, promover la innovacion, en el que las empresas son el motor, la gente es tanto el sujeto como el centro; identificar y comportarse adecuadamente con los recursos culturales.
- Construir y desarrollar un ecosistema cultural con identidad vietnamita, diverso, moderno, con un poder de liderazgo, promoviendo el desarrollo social sostenible. Las empresas, especialmente las empresas en los campos de la industria cultural, la industria creativa y el entretenimiento, son el motor clave para promover la innovacion cultural. La gente es tanto el sujeto como el centro de la innovacion cultural, y al mismo tiempo disfruta directamente del valor y los logros de la cultura, creando condiciones para formar una clase de publico cultural moderno, vinculado al entorno digital y la innovacion.
- Formar espacios creativos de contenido digital, entornos creativos para la comunidad empresarial y organizaciones que producen y suministran productos y servicios culturales a traves de actividades de conexion e intercambio. Animar a las empresas a invertir en productos y servicios culturales digitales; vincular la cultura con el turismo, el comercio y la tecnologia, formando cadenas de valor. Construir centros de innovacion cultural - creacion de contenido digital. Orientar la construccion de mercados de productos creativos interregionales, formando "centros creativos regionales" vinculados a grandes ciudades, zonas turisticas clave y comunidades creativas para contribuir a mejorar la capacidad de conectar cadenas de valor creativos nacionales e internacionales.
- Identificar completamente y explotar eficazmente los recursos culturales; tomar el patrimonio cultural como centro y los recursos culturales digitales como fortalezas, con el objetivo de preservar, promover y desarrollar de manera sostenible los valores culturales. Crear condiciones favorables para que la gente participe en la produccion, el consumo, la critica y el intercambio de beneficios de los recursos culturales. Invertir en la preservacion, restauracion y promocion de los valores del patrimonio cultural integrados en los objetivos de desarrollo sostenible en medio ambiente, cultura, economia y sociedad vinculados a los medios de vida comunitarios, formando una serie de ciudades patrimoniales, desarrollando la economia patrimonial, contribuyendo a completar el ecosistema cultural.
- Valorar, honrar, liberar la creatividad, crear un entorno favorable para que los expertos, intelectuales, artistas talentosos y estudiantes con talentos sobresalientes en el campo de la cultura y el arte sean capacitados, entrenados, creativos, dedicados y desarrollen.
6. Promover el desarrollo de industrias culturales, mercados culturales, posicionar productos culturales de marca nacional vinculados al desarrollo del turismo cultural.
- Centrarse en el desarrollo enfocado y clave de algunos campos de la industria cultural (cinemica, musica, bellas artes, turismo cultural, diseño, moda, artesania tradicional, videojuegos, gastronomia y software/contenido digital). Implementar la investigacion y la construccion piloto de modelos de aplicacion de alta tecnologia en toda la cadena de valor de las industrias culturales desde la creatividad, la produccion, la distribucion hasta el consumo y la proteccion de los derechos de autor.
- Construir infraestructura y crear mercados clave para industrias culturales con ventajas competitivas; formar grupos, zonas y complejos culturales y creativos; desarrollar grupos culturales y creativos a escala nacional e internacional; construir y operar plataformas de intercambio de productos culturales y artisticos, especialmente en forma de activos digitales.
- Consolidar la marca local desarrollando productos y servicios culturales unicos y ricos en identidad; formar gradualmente la marca nacional. Posicionar y promover la marca nacional en el escenario internacional con una fuerte identidad cultural y humana vietnamita. Promover la exportacion de productos y servicios culturales, publicaciones de medios y multimedia... Desarrollar marcas culturales de alta calidad, competitivas, contribuyendo a la economia digital, la economia verde, la economia circular, haciendo de Vietnam un pais con una fuerte marca cultural en la cadena de valor y el suministro global.
- Reestructurar y mejorar la calidad y la competitividad del turismo vietnamita. Desarrollar productos turisticos con identidad cultural y rica experiencia; promover el turismo inteligente, verde, limpio y de reduccion de emisiones; conexion interregional e intersectorial; mejorar la calidad de los recursos humanos. Construir y desarrollar marcas nacionales de turismo y servicios imbuidas de la identidad cultural y el pueblo vietnamita, marcas de destinos vietnamitas asociadas con valores culturales.
7. Movilizar y utilizar eficazmente los recursos, desarrollar la infraestructura, mejorar la calidad de los recursos humanos culturales para satisfacer las necesidades de la nueva era.
- Llevar a cabo la investigacion y valoracion del valor economico total (TEV), desarrollar la marca de destino de Vietnam a nivel mundial, convertir el patrimonio en activo, formar un modelo de "patrimonio que guia el desarrollo economico" en los sitios del patrimonio mundial y algunas ciudades patrimoniales; desarrollo socioeconomico y proteccion del medio ambiente de acuerdo con el punto de vista de la conservacion del patrimonio y el desarrollo sostenible de la UNESCO.
- Implementar eficazmente el Programa Nacional Objetivo sobre el Desarrollo Cultural para el periodo 2025 - 2035; mejorar la eficacia y eficiencia de la gestion de la inversion estatal en el campo de la cultura, asegurando la asignacion de fondos suficientes para los programas y proyectos que han sido aprobados. Aumentar la inversion publica en cultura en la direccion de enfoque, puntos clave y atraer la inversion social; priorizar el campo de la cultura de base, el patrimonio cultural, la innovacion, la formacion, la industria cultural, especialmente la tecnologia digital en el desarrollo de la industria cultural. Centrarse en la inversion, completar la infraestructura cultural, priorizar las instituciones culturales a escala nacional a nivel regional e internacional, tales como: Museo Nacional, Teatro Nacional, Centro Nacional de Arte...; construir, completar, asegurar la operacion y explotacion sincronica efectiva del sistema de instituciones culturales, deportes de base, crear un sistema de servicios culturales publicos moderno, adecuado a las caracteristicas especificas de la region, region y etnia.
- Construir una estrategia para el desarrollo de recursos humanos, especialmente recursos humanos de alta calidad, funcionarios de nivel estrategico, desarrollar recursos humanos culturales; centrarse en la planificacion, capacitacion, desarrollo y mejora de capacidades para el equipo de funcionarios de liderazgo, gestion, funcionarios publicos, empleados publicos, trabajadores, especialmente funcionarios clave y personas que trabajan en cultura y arte en la localidad. Construir y desarrollar una red de expertos nacionales y extranjeros en cultura.
- Innovar la educacion artistica en las instituciones educativas, ayudar a los estudiantes a desarrollar talentos, preparar recursos humanos temprano y orientar los gustos esteticos. Centrarse en la construccion y el desarrollo de institutos de investigacion, instituciones de formacion cultural segun modelos avanzados y modernos. Desarrollar programas de formacion especificos sobre cultura, arte, industria creativa y gestion de datos culturales; permitir la formacion integral de educacion general - arte - tecnologia para formar un equipo de recursos humanos culturales - artisticos - tecnologicos de alta calidad. Fortalecer la cooperacion internacional en formacion; continuar enviando estudiantes, profesores y funcionarios a formacion a largo y corto plazo en cultura y arte en paises desarrollados. Centrarse en la formacion y el desarrollo de recursos humanos de alta calidad para las industrias culturales, especialmente recursos humanos especializados en ciencia, tecnologia, innovacion, transformacion digital en la cultura y el equipo creativo de contenido digital.
- Promover la investigacion teorica, resumir la practica sobre la construccion y el desarrollo de la cultura; pronosticar proactivamente las tendencias mundiales; proporcionar argumentos cientificos para servir al trabajo de asesoramiento y consulta en la construccion de estrategias, complementar, perfeccionar y desarrollar las directrices, politicas y politicas del Partido y el Estado sobre el desarrollo de la cultura vietnamita en la nueva era. Movilizar y utilizar eficazmente los recursos para construir programas clave de investigacion cientifica sobre la cultura y la civilizacion vietnamitas, como base para el trabajo de investigacion y educacion en el sistema educativo nacional y la vida social.
8. Ser proactivo y activo en la integracion internacional en cultura, promover los valores culturales vietnamitas, absorber la esencia de la cultura humana, contribuyendo a aumentar el poder blando nacional.
- Promover el importante papel de la cultura en las actividades exteriores a todos los niveles, contribuyendo a construir la marca nacional, elevando la posicion del pais. Promover los valores culturales unicos, la identidad nacional y la capacidad creativa del pueblo vietnamita; adaptarse proactivamente a la competencia de influencia en la region y en el mundo. Hacer de la cultura y el arte el contenido del programa oficial en el marco de las visitas y el trabajo de altos lideres del Partido y el Estado de Vietnam en el extranjero y de altos lideres extranjeros a Vietnam.
- Desarrollar un plan para promover y mejorar la eficacia de la integracion internacional en la cultura de Vietnam. Fortalecer la negociacion y firma de tratados y acuerdos internacionales sobre cultura; mejorar la eficacia de la implementacion de compromisos internacionales, especialmente convenios sobre cultura y acuerdos de libre comercio de nueva generacion en el campo del derecho de autor y la propiedad intelectual. Incluir contenido cultural en acuerdos y acuerdos de cooperacion economica y comercial bilateral y multilateral para crear un corredor legal favorable, reducir las barreras y expandir el mercado para las exportaciones de productos culturales vietnamitas, contribuyendo a aumentar la fuerza blanda de la nacion.
- Establecer y mejorar la eficiencia operativa de los centros culturales vietnamitas en el extranjero en los paises que son socios estrategicos integrales, socios estrategicos y socios integrales de Vietnam; implementar asesores y asistentes culturales; desarrollar un equipo de funcionarios culturales en organizaciones internacionales y regionales. Promover el papel de las agencias de representacion diplomatica y la comunidad vietnamita en el extranjero en la promocion de la cultura nacional. Construir y difundir la campaña "Orgullosos de ser vietnamitas"; ampliar la enseñanza del vietnamita, creando condiciones para que los vietnamitas en el extranjero, las organizaciones y la comunidad internacional presenten el pais, el pueblo y la cultura vietnamita; apoyar la expansion de modelos de barrios vietnamitas, pueblos vietnamitas, modelos de clubes culturales, artes marciales, aprendizaje de vietnamita... en paises con una gran comunidad vietnamita viviendo y trabajando, formando cadenas de restaurantes vietnamitas en el extranjero.
- Promover la organizacion de eventos culturales y artisticos internacionales, participar profundamente en los principales foros. Implementar un mecanismo de estrecha coordinacion entre la comunicacion, la diplomacia cultural y la exportacion de productos y servicios de la industria cultural, construir marcas nacionales para productos y servicios culturales y creativos con identidad vietnamita; exportar productos y servicios culturales con competitividad global (cinematografia, musica, bellas artes, turismo cultural, diseño, moda, artesania tradicional, juegos electronicos, gastronomia y software/contenido digital). Construir y dar forma a las marcas, bienes y productos vietnamitas con valores culturales unicos (como duradero, hermoso, verde, humano...). Promover los valores del patrimonio cultural reconocido por la UNESCO, registrarse para promover la imagen del pais y el pueblo vietnamita, contribuyendo a mejorar la fuerza integral nacional.
- Construir una Estrategia de comunicacion para promover la imagen de Vietnam en el extranjero, tomando la cultura como base, pilar, difundiendo la imagen, el pais y el pueblo de Vietnam como un pais rico en identidad cultural y humana, responsable, contribuyendo positivamente al flujo de la civilizacion de la humanidad. Implementar campañas de comunicacion multimedia integrales, multiplataformas, multilingüisticas, utilizando eficazmente la television, la prensa, las redes sociales y las plataformas en linea; priorizar la organizacion en paises que son socios estrategicos integrales, socios estrategicos, areas donde viven muchos vietnamitas en el extranjero, sincronizadas con los mercados importantes del comercio y el turismo de Vietnam. Cooperar con personas influyentes y creadores de contenido globales para llegar al publico en la region y en todo el mundo, desarrollar una red de "embajadores culturales". Apoyar/financiar la traduccion y publicacion de libros de literatura, cultura y arte vietnamitas en el extranjero en muchos idiomas y crear condiciones favorables para presentar publicaciones en idiomas extranjeros en Vietnam.
IV- ORGANIZACION DE LA IMPLEMENTACION
1. Establecer el Comite Directivo Central para el Desarrollo Cultural de Vietnam encabezado por el camarada Secretario Permanente del Secretariado; la composicion incluye lideres de agencias relevantes para dirigir y supervisar regularmente, organizar la implementacion integral y efectiva de los contenidos de la Resolucion.
2. El Comite del Partido de la Asamblea Nacional lidera y dirige la revision y mejora de la legislacion sobre el desarrollo cultural de Vietnam; fortalecer la supervision de la implementacion de acuerdo con las regulaciones.
3. Comite del Partido del Gobierno: (1) Coordinar con el Comite del Partido de la Asamblea Nacional para institucionalizar oportunamente y plenamente las politicas y directrices mencionadas en esta Resolucion y asignar suficientes recursos para implementar y promulgar la Resolucion de la Asamblea Nacional sobre el desarrollo cultural de Vietnam en la 2a Sesion, XVI Asamblea Nacional con mecanismos y politicas preferenciales especificas, factibles y efectivas. (2) Dirigir la construccion y presentacion a la Asamblea Nacional para su promulgacion de mecanismos, politicas y soluciones no especificadas en la parte III anterior para implementar eficazmente los puntos de vista y objetivos de esta Resolucion; elaborar un Programa de Accion para implementar la Resolucion. (3) Dirigir el Comite del Partido del Ministerio de Cultura, Deportes y Turismo para preparar documentos; coordinar con el Departamento Central de Propaganda y Movilizacion Popular para asesorar en la organizacion de la Conferencia Nacional para internalizar e implementar la Resolucion.
4. El Comite del Partido del Frente de la Patria, las organizaciones centrales dirigen y dirigen la elaboracion de programas y planes para guiar y movilizar al pueblo para implementar la Resolucion; promover el papel de supervision y critica social; participar en la elaboracion y mejora de leyes, mecanismos y politicas sobre el desarrollo cultural de Vietnam.
5. El Comite Central de Propaganda y Movilizacion de Masas preside y coordina con el Comite del Partido del Ministerio de Cultura, Deportes y Turismo, los organismos pertinentes para asesorar al Buro Politico y al Secretariado para organizar la comprension, la propaganda, la educacion y la difusion generalizada del contenido de la Resolucion unificado en todo el sistema politico.
6. Los comites provinciales y municipales del partido lideran y dirigen la comprension e implementacion seria de la Resolucion; garantizar recursos suficientes para el desarrollo cultural, fortalecer la inspeccion y supervision del proceso de implementacion de la Resolucion en la localidad.
7. El Comite del Partido del Gobierno preside y coordina con el Comite Central de Propaganda y Movilizacion de Masas, el Comite Central de Politica y Estrategia, la Oficina Central del Partido para monitorear y evaluar los resultados de la implementacion de la Resolucion; establecer un mecanismo para monitorear, supervisar, inspeccionar y evaluar la implementacion de la Resolucion en la direccion de gestionar los resultados con conjuntos de indicadores vinculados a cada objetivo, hoja de ruta hasta 2030 y vision hasta 2045, informando al Buro Politico para la direccion.
Esta resolucion se difunde a la celula del partido.
