La Oficina de Asesoramiento Jurídico del periódico Lao Dong responde:
El artículo 25 del Decreto 138/2026/ND-CP que detalla algunos artículos de la Ley de Empleo sobre el desarrollo de habilidades profesionales (vigente a partir del 7 de abril de 2026), estipula los derechos de las personas con certificados nacionales de habilidades profesionales de la siguiente manera:
1. Ser considerado prioritario por el empleador en la contratación, asignación y uso de mano de obra en puestos de trabajo que sean adecuados para la profesión, nivel de cualificación profesional que hayan sido certificados de acuerdo con las disposiciones de la ley.
2. Ser considerado para recibir el salario, el pago, el régimen de aumento salarial, el ascenso de rango, las asignaciones, las subsidias y los regímenes de trato preferencial según el trabajo o el título correspondientes al nivel de competencia profesional reconocido de acuerdo con las disposiciones de la ley laboral, sobre el acuerdo en el contrato laboral entre el empleador y el empleado de acuerdo con las disposiciones de la ley.
3. Ser considerado para el reconocimiento de la capacidad, prioridad en la contratación, uso, consideración para el aumento de salario, subsidios, asignaciones, promoción profesional cuando se tiene un certificado nacional de habilidades vocacionales en un nivel superior.
4. Ser considerado prioritario, crear condiciones para participar en cursos de capacitación y desarrollo para mejorar las habilidades vocacionales.
5. Ser considerado para el reconocimiento de créditos, módulos o exención de algunos módulos, en el programa de formación profesional, educación superior de acuerdo con la decisión del jefe de la institución de educación vocacional, educación superior; participar en programas de formación continua, conversión para continuar estudiando, mejorar el nivel, de acuerdo con los requisitos profesionales o el nivel de habilidades vocacionales en el Marco Nacional de Habilidades Profesionales de acuerdo con las regulaciones de la ley.
6. Las personas que obtengan el certificado nacional de habilidades vocacionales sobresalientes serán consideradas, honradas y recompensadas de acuerdo con las regulaciones de la ley.
7. Se le da prioridad a la presentación de empleos, apoyando la conexión entre la oferta y la demanda de mano de obra a través del sistema de servicios de empleo.
8. Ser considerado para el reconocimiento mutuo entre Vietnam y otros países y territorios sobre los certificados nacionales de habilidades vocacionales emitidos de acuerdo con las regulaciones de este Decreto.
Por lo tanto, a partir del 7 de abril de 2026, las personas con certificados de habilidades profesionales nacionales disfrutarán de los derechos anteriores.
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