El 25 de junio, la Policía de la provincia de An Giang organizó una conferencia para resumir 1 año de implementación del modelo de organización de la Policía local de 2 niveles vinculado a los nuevos límites administrativos y recibir nuevas tareas; resumir el trabajo de prevención y lucha contra la corrupción, el despilfarro y la negatividad en los primeros 6 meses de 2026; y al mismo tiempo organizar un diálogo con la Policía de las comunas, barrios y zonas especiales de la provincia en 2026.
A través de la implementación práctica, el nuevo modelo organizativo ha entrado rápidamente en funcionamiento estable, promoviendo una clara eficiencia, asegurando el liderazgo y la dirección concentrados y unificados desde la provincia hasta la base; mejorando la calidad y la eficiencia de todos los aspectos del trabajo policial. La fuerza policial a nivel comunal ha afirmado gradualmente su papel central en el trabajo de garantizar la seguridad y el orden, tomando la iniciativa de comprender firmemente la situación local, resolviendo oportunamente los problemas que surgen desde la base, contribuyendo a mantener la estabilidad política, garantizar el orden y la seguridad social, sirviendo eficazmente a las tareas de desarrollo socioeconómico de la localidad.
Con respecto al trabajo de prevención y lucha contra la corrupción, el despilfarro y los aspectos negativos en los primeros 6 meses de 2026, la Policía de la provincia de An Giang se ha centrado en la implementación sincrónica de soluciones para prevenir, detectar y manejar estrictamente las violaciones de acuerdo con las regulaciones de la ley. El trabajo de educación política e ideológica, la gestión de cuadros, el endurecimiento de la disciplina y el orden; el fortalecimiento de la inspección y el control interno se lleva a cabo de manera regular y resuelta. A través de esto, contribuye a mejorar la conciencia de responsabilidad, el espíritu de servicio al pueblo de los oficiales y soldados; construir una fuerza policial de An Giang verdaderamente limpia, fuerte, regular, de élite y moderna, que satisfaga los requisitos de las tareas en la nueva situación.
También en la conferencia, los líderes de la Policía Provincial organizaron un diálogo directo con la Policía de las comunas, barrios y zonas especiales para captar oportunamente los pensamientos, aspiraciones, dificultades y obstáculos que surgen en el proceso de desempeño de las tareas en la base. Con un espíritu democrático, franco y responsable, los delegados se centraron en intercambiar y proponer muchos contenidos relacionados con el trabajo de garantizar la seguridad y el orden, la construcción de fuerzas, el trabajo profesional, el régimen de políticas, las instalaciones materiales y el equipo para servir al trabajo. Las opiniones y propuestas fueron respondidas directamente por los líderes de la Policía Provincial, dirigiendo a las unidades funcionales a investigar, asesorar y eliminar oportunamente, creando condiciones favorables para que las fuerzas policiales de base completen bien las tareas asignadas.
En la conferencia, autorizado por los líderes del Departamento de Policía de Gestión Penitenciaria, instituciones educativas obligatorias, escuelas correccionales, el General de División Nguyễn Văn Hận, Director de la Policía Provincial, entregó Certificados de Mérito del Departamento a 4 individuos pertenecientes a la Policía Provincial de An Giang por logros sobresalientes en la coordinación y participación en el movimiento de todo el pueblo para proteger la seguridad nacional, contribuyendo a garantizar la seguridad y la protección social en el área. Con el fin de reconocer y elogiar las contribuciones positivas de los colectivos e individuos en el proceso de implementación del modelo de organización de la Policía local de 2 niveles vinculado a los nuevos límites administrativos y la recepción de nuevas tareas, el Director de la Policía Provincial decidió otorgar Certificados de Mérito a 3 colectivos y 29 individuos con logros sobresalientes.
Al concluir la conferencia, el General de División Nguyen Van Han, Director de la Policía Provincial, reconoció y elogió los resultados y logros que la Policía de las unidades y localidades ha logrado en el pasado. El camarada enfatizó que, en el futuro, toda la fuerza policial provincial necesita continuar promoviendo la eficacia del modelo organizativo de la Policía local de 2 niveles; tomar la iniciativa de comprender firmemente la situación, gestionar estrictamente el área y los sujetos; resolver oportunamente los problemas complejos que surjan desde la base, no ser pasivos ni sorprendidos en ninguna situación. Al mismo tiempo, fortalecer las medidas para prevenir y luchar contra la corrupción, el despilfarro y la negatividad; reforzar la disciplina y el orden, mejorar la responsabilidad de dar ejemplo de los oficiales y soldados; promover la reforma administrativa, aplicar la ciencia y la tecnología, la transformación digital en el trabajo policial; construir una fuerza policial de An Giang unida, unificada, limpia y fuerte, respondiendo a los requisitos y tareas para garantizar la seguridad y el orden en la nueva etapa.
