En la tarde del 25 de junio, en Hanoi, Mobifone Telecommunication Corporation en colaboracion con el Centro de Servicios de Administracion Publica de Hanoi "Capacitacion organizada, capacitando el proceso de manejo de procedimientos administrativos y operacion de sistemas de servicio publico bajo el modelo de gobierno local de dos niveles".
En los ultimos años, Mobifone ha estado involucrado en la transformacion del modelo de gobierno local de dos niveles al desplegar el sistema de informacion para resolver procedimientos administrativos en la provincia de Hanoi y Tailandia Nguyen. Este sistema puede satisfacer completamente las necesidades de conversion de ciudades, ministerios y ramas de acuerdo con el nuevo modelo.

El evento se lleva a cabo en forma directa y en linea en 177 puentes con la participacion de representantes de los departamentos, sucursales y sucursales de la ciudad, funcionarios a cargo de establecer procedimientos administrativos, funcionarios a cargo de la tecnologia de la informacion de departamentos, agencias y sucursales; La junta directiva y empleados del Centro de Administracion Publica de la Ciudad.
Ademas, tambien hay lideres y funcionarios a cargo de resolver procedimientos administrativos, a cargo de la tecnologia de la informacion en 126 nuevas comunas y salas de la ciudad.

El representante del Centro de Administracion Publica de la Ciudad presidio la conferencia desde el puente principal en la sede del Comite Popular de Hanoi.
El modelo de gobierno local de dos niveles es una gran politica, importancia estrategica, que demuestra la determinacion de la ciudad para racionalizar el aparato, mejorar la efectividad y la eficiencia de las operaciones del gobierno, para servir a las personas y las empresas cada vez mejor.
En este contexto, la estandarizacion del proceso de manejo de procedimientos administrativos y operar un sistema de servicio publico moderno, suave y sincronico desde la ciudad hasta las bases es una tarea particularmente importante.
Hablando en la apertura del evento, el Sr. Hoang Van Bang, subdirector del Centro de Administracion Publica de Hanoi, dijo que el programa de capacitacion de hoy es un paso de implementacion practica para implementar el Plan No. 341 -KH/TU de 12.6.2025 del Comite del Partido de Hanoi para probar el modelo de gobierno local de dos niveles en la ciudad; Al mismo tiempo, la planificacion No. 38/KH-TTPVHCC con fecha del 15 de junio de 2025 del Centro de Administracion Publica de la Ciudad.

Por lo tanto, segun el Sr. Bang, el objetivo de este programa de capacitacion es equipar completamente el conocimiento y las habilidades practicas para cuadros, funcionarios, funcionarios y empleados que trabajan en el Centro de Administracion Publica de la Ciudad, se han reorganizado los funcionarios focales de departamentos, departamentos, sucursales y localidades, especialmente unidades administrativas comunales/de barrio.
Asegurar la unidad en el proceso profesional, la manipulacion tecnica, contribuyendo a mejorar la capacidad del sistema de servicio publico en linea, cumplir con los requisitos de la reforma administrativa en el nuevo periodo. Establecer un mecanismo de soporte tecnico efectivo y diverso, como el sistema de soporte de 24 horas, grupos de zoom fijos, grupos de trabajo tecnicos y tecnicos a las unidades de base, para garantizar que ningun funcionario se "quede atras" durante el proceso de conversion.
"Tambien hemos creado un sistema de materiales de capacitacion actualizados, vividos, accesibles en forma electronica (PDF, video operativo), acompañado de instrucciones sobre situaciones realistas y errores comunes. Las actividades de soporte tecnico, el asesoramiento profesional se mantendran en todas partes, durante y despues de la fase de prueba modelo desde 1.7.2025", dijo el Sr. Bang.
La sesion de capacitacion es un paso importante de la ciudad para guiar el proceso de manejo de los procedimientos administrativos, operar el sistema de servicio publico de acuerdo con el modelo de gobierno local de dos niveles, y una oportunidad para que los puntos focales compartan, discutan y aclaren las dificultades al implementar la realidad en las bases, asegurando que el nuevo gobierno entra en funcionamiento oficialmente para garantizar operaciones suaves y efectivas de 1.7.2025.