El 15 de agosto implementando la Guia No. 02/HD-TLD de fecha 4 de julio de 2025 de la Confederacion General del Trabajo de Vietnam el Comite Permanente de la Confederacion del Trabajo de la ciudad de Da Nang coordino la organizacion del programa 'Comida Sindical' en 2025 en la sucursal de la empresa Scavi Hue en Da Nang.
La actividad tiene como objetivo celebrar de manera practica el 80 aniversario del Dia de la Revolucion de Agosto y el Dia Nacional de la Republica Socialista de Vietnam (2 de septiembre de 1945 - 2 de septiembre de 2025).
El programa cuenta con la participacion de 500 trabajadores. Cada comida mejora su valor gracias al apoyo de las fuentes de financiacion sindical y socializacion con un costo total de mas de 15 millones de VND.
La comida esta cuidadosamente preparada garantizando la nutricion la higiene y la seguridad alimentaria y tiene un significado practico en el trabajo de cuidar la vida material y espiritual de los miembros del sindicato y los trabajadores. Esta es una oportunidad para que todos compartan una comida calida aumentando la cohesion en el colectivo.
En esta ocasion la Federacion Laboral de la ciudad tambien entrego 10 obsequios a miembros del sindicato en circunstancias dificiles cada uno valorado en 1 millon de VND.
Hablando en el programa la Sra. Ho Thi Lan Huong - Vicepresidenta de la Federacion Laboral de la ciudad de Da Nang - envio felicitaciones a todos los trabajadores con motivo del Dia Nacional del 2 de septiembre y expreso su respeto por sus contribuciones silenciosas al desarrollo de las empresas y la ciudad.
La Sra. Huong enfatizo: 'Cada comida sindical no es solo compartir materialmente sino tambien el corazon el afecto de la organizacion sindical para los miembros del sindicato y los trabajadores. Esperamos que a traves de estas calidas comidas el afecto entre colegas sea mas fuerte y cada persona sienta mas claramente la preocupacion y el acompañamiento del sindicato'.
A traves del programa el Sindicato de Da Nang continua afirmando su papel de acompañar y cuidar la vida de los miembros del sindicato y los trabajadores; al mismo tiempo creando oportunidades para que los lideres empresariales escuchen los pensamientos y aspiraciones de los trabajadores contribuyendo a construir un entorno de trabajo cada vez mejor.
