Según el Sr. Dinh Sy Phuc, el éxito del XIV Congreso Sindical de Vietnam abrirá una nueva etapa de desarrollo, junto con el país para ascender con fuerza en la era de la integración y el desarrollo. Al mismo tiempo, el Sindicato necesita prestar más atención a la mejora de las habilidades profesionales, las habilidades digitales para los trabajadores, ayudando a los trabajadores a adaptarse al proceso de transformación digital, automatización y los nuevos requisitos del mercado laboral. Las actividades sindicales deben seguir orientándose fuertemente hacia la base, tomando a los trabajadores como centro, cuidando prácticamente la vida material, espiritual y cultural, para que cada miembro del sindicato pueda sentir el acompañamiento, el compartir y la protección de la organización sindical.
La empresa anónima TKG Taekwang Vina (Parque Industrial Bien Hoa 2, barrio de Tran Bien, ciudad de Dong Nai) tiene alrededor de 35.000 trabajadores, muchos de los cuales son trabajadores inmigrantes que viven en casas de alquiler. El Sr. Phuc espera que el Sindicato, las empresas y las localidades unan fuerzas para construir viviendas para que los trabajadores tengan un lugar estable para "sentarse y trabajar". En el futuro inmediato, el Sindicato de la empresa anónima TKG Taekwang Vina se está centrando en construir casas de caridad "Hogar Sindical" para los miembros del sindicato y subsidios mensuales para los trabajadores.
La Sra. Vu Thi Duyen, trabajadora de la empresa anónima TKG Taekwang Vina, espera que el sindicato en el próximo mandato preste atención a la construcción de más viviendas sociales para alquilar cerca de los parques industriales donde viven muchos trabajadores. Según la Sra. Duyen, actualmente muchos trabajadores en la ciudad de Dong Nai son trabajadores inmigrantes, que tienen que alojarse en casas de alquiler. En los últimos tiempos, la ciudad ha prestado atención a la construcción de muchas áreas de vivienda social para trabajadores y otros sujetos. Sin embargo, la propiedad de una vivienda social todavía supera con creces la capacidad de ingresos de los trabajadores (alrededor de 10-12 millones de VND/mes), un nivel de ingresos que solo es suficiente para cubrir los gastos de la vida familiar. Por lo tanto, la Sra. Duyen desea tener más políticas para construir áreas de vivienda social para que los trabajadores alquilen.
Las estadísticas de 2025 del Departamento de Construcción de la ciudad de Dong Nai muestran que la demanda total de vivienda es de aproximadamente 600.000-650.000 personas, correspondientes a aproximadamente 150.000-160.000 viviendas sociales. De las cuales, alrededor del 70% es la demanda del grupo de trabajadores y empleados que trabajan en zonas y grupos industriales concentrados; el resto es el grupo de trabajadores autónomos, funcionarios públicos y otras personas de bajos ingresos.
