Tiene licencia pero hace cosas mal.
Nguyen Van Cao, de la localidad de Duc Tho (Ha Tinh) a traves de un conocido, se reunio con un representante de una empresa con sede en Hai Quoc, distrito de Ben Nghe, (Distrito 1, Ciudad de Ho Chi Minh) con la promesa de llevarlo a Australia para trabajar en la industria agricola. Cao se reunio con el representante de la compañia en la ciudad de Ha Tinh a principios de marzo de 2025.
En la reunion de trabajo, el Sr. Cao fue enviado a Australia con un paquete de 175 millones de dolares que incluia gastos de salida, visado, examenes medicos, billetes de avion. La compañia promete apoyar el pago anticipado del 80%, lo que equivale a 140 millones de dong. Cada mes el trabajador paga a la empresa 11.660.000 VND, que se paga en forma paulatina durante 12 meses. El 20% del resto, que equivale a 35 millones de dongos, los trabajadores pagan a la empresa cuando solicitan su visa y reciben su horario de vuelo, dijo Cao.
Segun Cao, durante la reunion, los representantes de la empresa le mostraron el certificado de registro de la empresa, la licencia de servicio de transporte de trabajadores al extranjero y algunas fotos de su telefono de las visitas de los representantes de la empresa al aeropuerto. Confiando en el, el Sr. Cao acepto irse y hacer una cita para el dinero y luego volver a ver al representante de la firma que firmo el contrato. Durante el intercambio de dinero, un pariente de Cao le aconsejo que consultara con las autoridades sobre la empresa y el programa de trabajo en Australia.
"Gracias a la consulta de mis familiares a traves de la Oficina de Administracion de Trabajo Extranjero (Ministerio del Interior) me di cuenta de que esta empresa tiene una licencia para operar servicios de envio de trabajadores al extranjero, pero no esta en la lista de empresas que envian trabajadores a Australia para trabajar", dijo Cao.
Cao es solo un ejemplo de muchos trabajadores temporales que accedieron a informacion incorrecta, que se expusieron a la posibilidad de ser engañados, incluso a muchos que fueron engañados con cientos de millones de dongos de dinero sin poder recuperarlo.
El Departamento de Administracion de Trabajo Extranjero ha estado emitiendo alertas sobre estafas dirigidas a trabajadores que aspiran a trabajar en el extranjero.
La oficina tambien recibio muchas peticiones, reflexiones de trabajadores, empresas de servicios que envian a trabajadores vietnamitas a trabajar en el extranjero bajo contrato (empresas de servicios) sobre los sujetos que se hacen pasar por funcionarios, empleados de empresas de servicios para estafar y recaudar dinero de los trabajadores.
El organismo de gestion recomienda a los trabajadores
La Oficina de Administracion de Trabajo Extranjero recomienda a los trabajadores que deseen trabajar en el extranjero que se comuniquen directamente con las empresas de servicios o las agencias laborales de su lugar de residencia para obtener asesoramiento, asistencia y procedimientos.
El trabajador solo paga directamente el pago de servicios en la empresa despues de firmar el contrato de envio de trabajadores al extranjero (no se paga en la sucursal de la empresa); solicite a la empresa de servicios que emita un recibo de pago o una factura con los siguientes contenidos: Nombre completo de la empresa, fecha de certificacion, nombre del pagador, cantidad y contenido de la entrega, nombre de la contable, nombre de la tesorera y sello de la empresa (indique su nombre, titulo y firma). Los trabajadores deben comparar y verificar la informacion de la empresa para asegurarse de que la empresa de servicios esta autorizada (nombre, direccion, numero de identificacion fiscal, etc.).
En conversacion con el Ministerio de Trabajo, el director del Centro de Trabajo Extranjero - Colab (Ministerio del Interior) Deng Huy Hong dijo que, en el pasado, Colab firmo muchos contratos de suministro de mano de obra con socios en Japon y la Republica Federal de Alemania.
La negociacion y firma exitosa de contratos de suministro con socios a principios de 2025 es una buena señal de la apertura de oportunidades de empleo atractivas y bien remuneradas para los trabajadores vietnamitas. Los programas de Colab son realizados sin fines de lucro, el costo de envio es muy bajo, algunos programas son aceptados por los socios, los empleadores apoyan los costos de capacitacion, alojamiento, etc. Por lo tanto, son especialmente adecuados para los trabajadores de las zonas montañosas, los distritos pobres, las comunas costeras y los sujetos de la politica.
Los programas de Colab se anuncian publicamente en el sitio web del Centro y en los medios de comunicacion. Colab solo recibe solicitudes directamente de los trabajadores y no las recibe a traves de organizaciones / personas intermedias (excepto el Programa EPS que recibe solicitudes de inscripcion en el concurso y solicitudes de inscripcion en el reclutamiento a traves de la localidad), por lo que los trabajadores deben investigar cuidadosamente para evitar el pago de las tarifas que las empresas pagan a los beneficiarios, dijo Hong.
