Hasta la fecha el Sindicato de Electricidad de Vietnam (CD DLVN) tiene 9 sindicatos superiores directamente subordinados; 240 sindicatos de base (CDCS) de los cuales 25 son subordinados con un total de 98.750 miembros sindicales/98.887 trabajadores.
En los primeros 6 meses de 2025 el Sindicato de DLVN subsidio y visito a 1.100 trabajadores y empleados en circunstancias especialmente dificiles con una cantidad de 2 5 billones de VND aprobado para apoyar la construccion de 55 Casas de Acogida Sindical con una cantidad de 3 3 billones de VND aprobado para reparar 10 casas con una cantidad de 300 millones de VND.
El cuidado de los CNVCLD y el trabajo de seguridad social durante el Tet Nguyen Dan At Ty 2025 ha sido organizado por los sindicatos de todos los niveles para visitar animar y subsidiar a 51.034 CNVCLD con una cantidad de 61,2 mil millones de VND. Los sindicatos de todos los niveles han visitado las actividades beneficas y sociales en la localidad durante el Tet Nguyen Dan 2025 con una cantidad de 8 5 mil millones de VND.
Durante el Mes de los Trabajadores y el Mes de Accion sobre ATVSLD en 2025 todo el sector tuvo mas de 1.530 regalos entregados a trabajadores con dificultades enfermedades graves y accidentes laborales con una cantidad total de 4 2 mil millones de VND; visitando a mas de 200 colectivos en areas remotas y aisladas fronterizas e insulares unidades recien separadas visitando en obras clave con una cantidad total de 6,9 mil millones de VND. El Sindicato de DLVN organizo delegaciones para visitar y alentar las actividades del Mes de los Trabajadores en 32
En una entrevista con el periodico Lao Dong el Sr. Do Duc Hung - Presidente del Sindicato de Electricidad de Vietnam - dijo que en el futuro los sindicatos de todos los niveles de la industria seguiran centrados en llevar a cabo bien las tareas de representacion cuidado y proteccion de los derechos e intereses legitimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores. Organizar dialogos periodicos y negociar acuerdos colectivos de trabajo para el periodo 2024 - 2027 a nivel de Grupo. Participar en la construccion supervisar la implementacion de los regimenes y politicas relacionados con los trabajadores; garantizar
Coordinar con la especialidad centrarse y fortalecer el trabajo de ATVSLD fortalecer las inspecciones y supervisar el trabajo de ATVSLD en el lugar de los hechos para promover el movimiento de la carrera construir un entorno de trabajo seguro y garantizar la salud de los trabajadores empleados publicos y trabajadores y frenar resueltamente y minimizar el numero de accidentes laborales.
Fortalecer la capacitacion y la mejora de las habilidades operativas mejorar la calidad del equipo de funcionarios sindicales; Implementar oportunamente las politicas del Grupo EVN y de la Confederacion General del Trabajo de Vietnam en el proceso de renovacion y reorganizacion del aparato del sistema politico de forma compacta y eficiente. Prestar atencion a la captacion de los pensamientos y aspiraciones de los miembros del sindicato y los trabajadores de manera responsable reflejando oportunamente a los lideres profesionales de todos los niveles en el proceso de renovacion y reorganizacion del aparato.
Lanzamiento de movimientos de carreras continuando animando y visitando a los trabajadores en los proyectos clave nacionales para completar los objetivos de produccion negocios e inversion en construccion del Grupo; Coordinar con la experiencia para organizar bien los Juegos de Exito de EVN en todos los niveles avanzando hacia los Juegos de Exito de EVN.
Impulsar la aplicacion de la tecnologia de la informacion aprovechando al maximo los recursos digitales y el ecosistema del Grupo EVN para mejorar la eficiencia de las actividades sindicales a todos los niveles.
