Los trabajadores queman hornos e iniciativas comienzan con una pregunta

Bảo Nguyên |

¿Hay alguna manera de hacerlo más eficaz?" - esa pregunta familiar según el Sr. Hoang Duy Vo en cada turno de trabajo. A partir de la práctica de producción, ha propuesto muchas iniciativas para ayudar a reducir costos, mejorar la productividad y al mismo tiempo difundir el espíritu creativo en el colectivo de trabajadores.

De lo que vemos y oímos.

En HLS Technical Porcelain Joint Stock Company (barrio de Yen Bai, provincia de Lao Cai), el sonido de las máquinas y el sonido de los equipos operando se suceden en cada turno de trabajo. Para las personas que producen directamente, cada etapa requiere precisión y concentración.

El Sr. Hoang Duy Vo, jefe del Equipo de Cocción del Incinerador, ha estado asociado con ese trabajo durante muchos años. Su trabajo no es solo asignar mano de obra, monitorear el progreso o manejar los problemas que surjan. Para el Sr. Vo, lo más importante es comprender la línea de producción, comprender cada etapa e incluso comprender las dificultades que los trabajadores enfrentan en el proceso de trabajo.

Por lo tanto, en lugar de solo mirar el resultado final, a menudo observa muy de cerca lo que sucede en el proceso de producción. Una operación que lleva más tiempo, una cantidad de materia prima que no se ha aprovechado por completo, un dispositivo que tiene que operar una etapa adicional... son cosas que siempre lo hacen pensar. A menudo intercambia opiniones con colegas, investiga las causas de las deficiencias en la línea y luego estudia planes de ajuste.

Un pequeño cambio, muchos valores

Entre las iniciativas del Sr. Vo, destaca la "Solución para ajustar la guía de mezcla de relleno con relleno en la línea de modelado, eliminando el entrenamiento por tercera vez a través de la máquina PV35. 1".

La idea surgió del proceso en el que monitoreó directamente la línea de producción. A través de la práctica, se dio cuenta de que algunas etapas en el proceso de mezcla de materiales se pueden ajustar para utilizar las materias primas de manera más eficiente, al tiempo que se reducen las etapas que no son realmente necesarias.

Comenzó a investigar y proponer ajustar el método de mezcla de repuestos de incubación con repuestos en la línea de modelado. El objetivo es optimizar el proceso de mezcla, aprovechar mejor la fuente de materias primas de repuestos y limitar las partes innecesarias.

Cuando la solución se aplica en la práctica, la eficacia no se limita a una etapa. El mejor aprovechamiento de las materias primas contribuye a reducir el consumo de materias primas. Junto con eso, se ahorra energía, mano de obra y se mejora la eficiencia del uso de maquinaria y equipos.

En su cargo de jefe de grupo, a menudo comparte experiencias con colegas, guía formas efectivas de trabajar y anima a los miembros del sindicato del grupo a expresar audazmente ideas.

El Sr. Vu Ngoc San, presidente del sindicato de base de HLS Technical Porcelain Joint Stock Company, evaluó que el Sr. Vo es un miembro del sindicato con un alto sentido de la responsabilidad, ejemplar en el trabajo y que responde activamente a los movimientos de emulación.

Lo valioso de Vo es que siempre piensa en cómo hacer que el trabajo sea más eficiente y económico. También es el núcleo para que el movimiento "Buen trabajador, alta productividad, buen ingreso" de la empresa sea sustancial", compartió el Sr. San.

Con motivo del 2o Día Nacional de hace 9 años, el Sr. Hoang Duy Vo continúa siendo considerado y seleccionado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam para ser elogiado como Trabajador y trabajador destacado a nivel nacional en 2026.

Bảo Nguyên
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