Tran Nguyen (30 años) - trabajador de la empresa de produccion y comercio de Xuan Tran (Nam Dinh) dijo que la empresa acaba de anunciar la recompensa del 30 de abril al 1 de mayo. El premio en efectivo de este año es el mismo que el del año pasado, 500.000 dongas.
Segun el Sr. Nguyen, aunque el premio no aumento con respecto al año anterior, los trabajadores de la empresa estaban bastante contentos. En comparacion con otras empresas de la zona, este premio es mucho mas alto que lo que le hace sentir muy bien.
El premio de 500.000 dongos para la fiesta de 30 de abril - 1.5 para mi y otros trabajadores en la zona es bastante alto. Con este dinero, mi familia puede cocinar una buena comida o lo suficiente para que los niños se divierten, bañandose en el mar en su ciudad natal durante las vacaciones", dice Nguyen.
Segun el Sr. Nguyen, la empresa es de tamaño medio, no muy grande. El premio de 500.000 dongas fue muy apreciado por los trabajadores masculinos, lo que hizo que los trabajadores se sintieran mas apreciados y se mantuvieran mas tiempo en la empresa.
El 19 de abril, FanPage, la sociedad anonima de la ciencia de la ciencia (Nghe An), tambien anuncio oficialmente el premio de fiesta 30.4 - 1.5 para que los trabajadores lo sepan.
Segun el contenido de la publicacion, los trabajadores con menos de un año de trabajo recibiran 100.000 dongas. Si el trabajador tiene un año de experiencia o mas, recibira 150.000 dongas.
Nguyen Thi Thuy (28) - trabajadora de la empresa compartio que, aunque el salario no es alto, es bastante competitivo en comparacion con otras empresas de la region, por lo que no se ve una deficiencia.
Diez monedas de trabajo no es igual a una moneda de recompensa. "Los premios demuestran que la empresa siempre se preocupa y toma en cuenta las contribuciones de los trabajadores durante el proceso de trabajo", dijo Thuan.
Los dos hombres y las hermanas Thuy trabajaban en la misma empresa, por lo que recibieron una recompensa de $300.000. Con ese dinero, dice la señora Xuyen, se puede llevar a los niños al supermercado, divertirse, comer algo.
Nguyen Thi Chin, de 37 años, trabajadora de la empresa de ropa profesional Giao Thuy, dijo que la empresa tambien anuncio el premio para los trabajadores que trabajan a traves de un sistema de altavoces en el taller.
La recompensa revelada por la hermana Chin fue de 200.000 dolares, sin distincion de trabajadores con o sin habilidades. Segun Chin, este premio es muy competitivo en la zona, incluso superior a muchos otros.
"Las empresas de la zona ofrecen entre 50.000 y 300.000 VND, y el numero de empresas que ofrecen mas de 200.000 VND es muy pequeño, asi que nos sentimos bastante satisfechos", dijo Chin.
La trabajadora compartio que el premio era suficiente para llevar a los niños a una comida simple en el campo. Si se divirtiera, solo costaria entre 100.000 y 200.000 dolares, no es demasiado.
