La pasión por la creatividad comienza con la práctica de la producción
Nacido en Thanh Hoa, graduado de la Universidad de Nha Trang, el Sr. Minh eligió Da Nang para establecerse a partir de 2006. Un año después, se unió a Daiwa Vietnam Co., Ltd. con el trabajo de operar y reparar maquinaria en el taller de producción de cañas de pescar.
“En los primeros días, pasé la mayor parte del tiempo aprendiendo sobre cada línea de producción, cada equipo e incluso las dificultades que los trabajadores enfrentaban en el proceso de producción con la esperanza de mejorar alguna etapa para que el trabajo fuera mejor y los trabajadores estuvieran menos cansados”, recordó el Sr. Minh.
En 2015, al darse cuenta de que muchos componentes tenían un tiempo de procesamiento demasiado largo, lo que afectaba el progreso de los grandes pedidos, él y el equipo técnico comenzaron a investigar y fabricar máquinas de fresar y cortar componentes automáticas. En particular, durante una visita a la fábrica de Daiwa en China, aprovechó para registrar los parámetros técnicos, tomar fotos y observar el funcionamiento del equipo. Al regresar a Vietnam, analizó, seleccionó y luego elaboró un proyecto de mejora adecuado a las condiciones de producción de la empresa.
Después de casi 10 meses de investigación, pruebas y muchos ajustes, nació la primera máquina. A finales de 2016, la versión completa se puso en producción, cumpliendo con los altos requisitos de precisión, operando de manera estable, pero el costo de fabricación es de solo alrededor de 8.000 USD, mucho más bajo que el nivel de alrededor de 20.000 USD si se importa de Japón. Esta iniciativa ayudó al Sr. Le Ba Minh a estar en el grupo de 10 personas que recibieron el Certificado de Mérito del Primer Ministro por creatividad en la producción laboral en 2017.
Empresas y sindicatos fomentan conjuntamente iniciativas
Después del éxito de la primera máquina, el Sr. Minh continuó investigando y fabricando más equipos para la producción, ayudando a aumentar la productividad, ahorrar costos y reducir la mano de obra manual. Sus iniciativas no solo benefician a las empresas, sino que también contribuyen a crear un entorno de trabajo más seguro y eficiente para los trabajadores.
Lo notable es que esas iniciativas no son el resultado de esfuerzos individuales individuales. Según el Sr. Minh, un motor importante proviene de la confianza de los líderes empresariales, la coordinación de los colegas y un entorno que siempre fomenta la innovación.
Cuando tengo una idea y me dan las condiciones para probarme, tendré más motivación para llegar hasta el final", compartió.
No solo es un buen funcionario técnico, el Sr. Le Ba Minh también participa activamente en el trabajo sindical y es uno de los ejemplos típicos tanto en especialización como en actividades de movimiento del Sindicato de base de Daiwa Vietnam Co., Ltd. Siempre dedicado a sus colegas y dispuesto a compartir experiencias para mejorar juntos la eficiencia de la producción, así como participar en la organización de movimientos de emulación, actividades culturales y deportivas; propaganda de políticas y leyes; atención a la vida de los miembros del sindicato, los trabajadores y apoyo a los casos difíciles.
