El 27 de mayo, que asistio a la conferencia de resumen de 5 años sobre la implementacion del movimiento del buen trabajo, el trabajo creativo, en el periodo de 2020-2025, organizado por la Federacion de Trabajo de Dong Thap, Vicepresidente permanente de la Confederacion General de Trabajo de Vietnam, Thai Thu Xuong, dijo que la Federacion de Laborizacion Provincial ha conocido entre los Membres de la Patria del Trabajo Provolucionaria, la Indicacion, la Dinamica y la Tradicion Creativa de la Tierra a la Lanzamiento de la Tierra a la Lanzamiento A un Movimiento de la Patria de la Patria de la Patria de la Patria A la Patria de los Patrios de la Patria. trabajadores.
Despues de 5 años de implementacion, los miembros y trabajadores sindicales se han registrado para llevar a cabo 764 trabajos, modelos y trabajos practicos; 35,627 temas e iniciativas aportan eficiencia economica practica, beneficiando a decenas de miles de millones de dong. De este modo, cientos de colectivos e individuos tipicos han sido recompensados en todos los niveles. Muchas iniciativas han sido seleccionadas y propuestas para otorgar el trabajo creativo de la Confederacion General. Eso muestra claramente la efectividad y la fuerte propagacion del movimiento en la practica.
Apreciando este logro, en nombre del Comite Permanente de la Confederacion General de Trabajo de Vietnam, los huesos tailandeses elogiaron con entusiasmo y dijeron que esta es una demostracion vivida del sentido de responsabilidad, entusiasmo, creatividad y el apego de los trabajadores con la organizacion sindical y el desarrollo de la provincia.
“The country is entering a new stage of development and efforts to implement strategic goals on industrialization, modernization, extensive international integration, digital transformation and sustainable development. That is for trade unions and workers with increasingly heavy requirements and tasks, requiring strong innovation in thinking, how to do, the method of organizing the emulation movement, in accordance with each field of development, each locality, in accordance with the development of each locality, in accordance with each locality, the situation taste ” - La Sra. Xuong enfatizo aun mas.
En consecuencia, la Sra. Xuong le pidio a los niveles de sindicato de Dong Thap que se centraran en implementar 4 grupos de soluciones.
En primer lugar, continue renovando el metodo para organizar el movimiento "buen trabajo de trabajo - trabajo creativo", asegurando la practicidad, adecuada para las condiciones de produccion y el trabajo de cada industria y cada campo. Adjuntar el movimiento de emulacion con programas clave como "conversion digital en trabajadores, funcionarios, mano de obra", "mes de trabajadores", "verde - limpio - hermoso, asegurando la seguridad y la higiene ocupacional", "participando en mejoras tecnicas, racionalizar la produccion" ... al mismo tiempo promoviendo la deteccion, fomentando, honrando y replicando modelos tipicos, iniciativas iniciativas, soluciones tipicas en toda la provincia.
En particular, los sindicatos deben asesorar activamente a los comites y autoridades del partido y coordinar con las empresas para desarrollar un mecanismo para alentar y apoyar a los trabajadores para promover iniciativas y mejoras tecnicas, creando asi motivacion para el desarrollo de las empresas y las localidades.
En segundo lugar, continue mejorando la calidad de la operacion de los funcionarios sindicales, especialmente los funcionarios sindicales de base que organizan, movilizan y difunden directamente el movimiento. Es necesario capacitar y fomentar habilidades, equipadas con conocimiento, especialmente en ciencia y tecnologia, conversion digital, para que los funcionarios sindicales puedan mantenerse al dia con los requisitos de la nueva era.
En tercer lugar, fortalezca la comunicacion, alabe a las buenas personas y las buenas obras; difundir buenos modelos, formas efectivas; Cree una propagacion generalizada en trabajadores, funcionarios, trabajo y toda la sociedad sobre el significado y el valor del movimiento "buen trabajo - trabajo creativo".
Cuarto, coordinar de manera estrechamente con departamentos, agencias y empresas para crear condiciones para que los trabajadores tengan un ambiente de trabajo favorable y seguro, tengan la oportunidad de estudiar, mejorar sus habilidades, formar gradualmente "trabajadores de la nueva era", no solo bueno en vocacional sino tambien creativo, proactivo, flexible, con un alto sentido de responsabilidad social.
