Democracia generalizada
Según las estadísticas de la Federación Provincial de Trabajo de Dong Thap, la recopilación de opiniones sobre el proyecto de Estatuto del Sindicato de Vietnam (modificado y complementado) se implementó de manera sincrónica en toda la provincia. Como resultado, el 100% de los sindicatos de nivel superior directamente subordinados (81/81 unidades) y el 100% de los sindicatos de base (751/751 unidades) organizaron la recopilación de opiniones de miembros del sindicato, trabajadores y empleados.
186.554 de un total de 200.168 miembros del sindicato participaron directamente en la contribución de opiniones, alcanzando una tasa del 93%. Los sindicatos de todos los niveles han aplicado de manera flexible muchas formas, como la obtención de opiniones por escrito, la organización de conferencias temáticas o la integración en los congresos sindicales de todos los niveles. Esto no solo muestra que la ronda de consultas para enmendar y complementar los Estatutos del Sindicato de Vietnam en Dong Thap se ha convertido realmente en una ronda de actividades políticas profundas, sino que también muestra el alto sentido de responsabilidad de los miembros del sindicato y los trabajadores hacia el sistema de documentos fundamentales para las actividades del Sindicato de Vietnam.
A través de la síntesis, la mayoría de los miembros del sindicato y los funcionarios sindicales expresaron un alto consenso con la nueva estructura del proyecto de Estatuto que consta de 10 capítulos, 47 artículos, reduciendo 1 capítulo y aumentando 2 artículos en comparación con el Estatuto actual. La reorganización de la estructura se considera adecuada para el nuevo modelo organizativo y compatible con los estatutos de otras organizaciones sociopolíticas.
En particular, las 186.554 opiniones participantes estuvieron muy unánimes con las nuevas regulaciones relacionadas con las tarjetas de membresía sindical, los códigos de identificación de miembros sindicales, así como el contenido de la gestión financiera y de activos sindicales.
Reducción de la carga para los funcionarios de base
Además del alto consenso, muchas sugerencias de base también reflejan claramente las dificultades en la práctica de las actividades sindicales, especialmente en el sector empresarial no estatal.
Entre ellos, hasta 156. 327 opiniones propusieron considerar la reorganización del apartado 2 del artículo 5 en la dirección de definir claramente el orden de prioridad de las tareas del sindicato de base.
Según los informes de muchos funcionarios sindicales, la mayoría de los funcionarios sindicales en empresas no estatales operan a tiempo parcial, soportan una gran presión de tiempo y experiencia, por lo que es difícil completar todas las tareas según las regulaciones.
Por lo tanto, muchas opiniones sugieren que es necesario agrupar las tareas por la importancia; las tareas centrales deben priorizarse para reducir la carga de trabajo de los funcionarios sindicales de base, ayudando a que las actividades sindicales sean más profundas y efectivas.
Además, casi 1.000 opiniones también propusieron ajustar el uso de la palabra en el Artículo 2 relacionado con los derechos y tareas de los miembros del sindicato. En consecuencia, muchos miembros del sindicato propusieron sustituir la frase "tarea" por "responsabilidad" para garantizar la coherencia con la Ley Sindical, al tiempo que enfatizaron el espíritu de autoconciencia y apego de los miembros del sindicato a la organización.
Se puede decir que las opiniones aportadas por los miembros del sindicato y los trabajadores de Dong Thap no solo reflejan los pensamientos y expectativas de la base, sino que también son una importante fuente de materiales prácticos que contribuyen a completar los Estatutos del Sindicato de Vietnam presentados al XIV Congreso del Sindicato de Vietnam.
