Esperando un lugar estable para vivir
Después de cada turno de trabajo, muchos trabajadores en los parques industriales de Ninh Binh regresan a habitaciones de alquiler estrechas y húmedas. Para ellos, la vivienda social a un precio adecuado no es solo un lugar para vivir, sino también un punto de apoyo para trabajar con tranquilidad y comprometerse a largo plazo con la empresa.
De hecho, la mayoría de los trabajadores en las zonas y grupos industriales son personas de fuera de la provincia, que tienen que alquilar alojamiento cerca de su lugar de trabajo. Los costos de alquiler de vivienda, electricidad, agua y manutención representan ingresos significativos; para las familias jóvenes con niños pequeños, la presión es aún mayor cuando se preocupan tanto por los costos de alquiler de alojamiento como por la educación y la vida.
Con más de 8 años trabajando como trabajadores en ADORA Vietnam Footwear Co., Ltd. (Parque Industrial Tam Diep, Ninh Binh), el Sr. y la Sra. Nguyen Hong Quan (originarios de Nghe An) dijeron que con los ingresos actuales, comprar terrenos y construir casas es imposible. Cada mes, los costos de alquiler y gastos de manutención casi cuestan el salario de una persona, y el resto se lo envían a su ciudad natal para criar a sus hijos para que estudien, por lo que casi no tienen ahorros.
El Sr. Quan desea acceder a proyectos de vivienda social con precios razonables, procedimientos claros y ubicaciones convenientes; los proyectos deben implementarse a tiempo, de manera pública y transparente para que los trabajadores tengan la oportunidad de acceder.
No pocos trabajadores comparten que, después de muchos años de trabajo, los ahorros siguen siendo modestos. Por lo tanto, si no hay políticas de vivienda social, el sueño de asentarse en áreas urbanas o cerca de parques industriales sigue siendo lejano. Un apartamento asequible, con infraestructura esencial, escuelas, mercados y atención médica cerca es un deseo práctico de un gran número de trabajadores.
Mantener a los trabajadores con políticas de vivienda
La vivienda para los trabajadores no es solo un problema de bienestar social, sino también un factor importante en el desarrollo industrial sostenible. Cuando hay un lugar estable para vivir, los trabajadores pueden estar tranquilos para trabajar y comprometerse a largo plazo; por el contrario, una vida precaria afectará la retención de trabajadores por parte de las empresas.
En los últimos tiempos, Ninh Binh se ha preocupado por el desarrollo de viviendas sociales, viviendas para trabajadores y personas de bajos ingresos. Algunos proyectos se han implementado y se están implementando, contribuyendo a aumentar la oferta de vivienda para los trabajadores.
El Sr. Chu Duc Long, Subdirector del Departamento de Construcción de la provincia de Ninh Binh, informó que el Comité Popular Provincial de Ninh Binh ha aprobado el ajuste del Programa de Desarrollo de Vivienda de la provincia de Ninh Binh para el período 2021 - 2030. En consecuencia, la provincia de Ninh Binh se fija el objetivo de satisfacer toda la demanda de 98.304 unidades para los grupos objetivo que disfrutan de políticas de apoyo a la vivienda social en la provincia.
Para las viviendas para trabajadores en alquiler, la provincia de Ninh Binh se ha fijado el objetivo de completar alrededor de 17.329 viviendas para 2030. Sin embargo, para que este objetivo se haga realidad, se necesita la participación sincrónica del gobierno, el sector de la construcción, la organización sindical, las empresas y los inversores.
Entre ellos, el gobierno necesita concretar pronto el fondo de tierras, la lista de proyectos, los mecanismos preferenciales y la hoja de ruta de implementación. La organización sindical debe seguir captando las necesidades de los miembros del sindicato y los trabajadores para proponer políticas prácticas. Las empresas también deben acompañar, porque cuidar la vivienda de los trabajadores es invertir en recursos humanos estables.
La vivienda social solo es realmente efectiva cuando va acompañada de una política de préstamo adecuada, un largo plazo de amortización, tasas de interés estables y procedimientos de registro convenientes. Si el precio de venta excede la capacidad de pago o el expediente es demasiado complicado, a los trabajadores todavía les resulta difícil "tocar" el apartamento de sus sueños", compartió el Sr. Long.
