Deuda salarial, May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company continúa incumpliendo su promesa sobre la fecha de pago

TRẦN TUẤN |

Ha Tinh - Hasta el 10 de marzo, May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company continuó incumpliendo su promesa sobre la fecha de pago de salarios atrasados de más de 300 trabajadores.

En la tarde del 10 de marzo, el Sr. Luong Sy Hiep, vicepresidente del Comité Popular de la comuna de Son Kim 1, dijo que actualmente May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company aún no ha pagado los salarios a los trabajadores como se prometió anteriormente.

Esta mañana, los departamentos y sectores funcionales de la provincia de Ha Tinh junto con representantes del gobierno de la comuna de Son Kim 1 trabajaron con los líderes de May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company sobre la razón por la que no se han pagado los salarios a los trabajadores según lo prometido. Dijeron que es porque la empresa matriz no ha transferido dinero, por lo que no hay para pagar los salarios. Luego prometieron pagar el 14 de marzo. Si ese día todavía no hay pago, los sectores funcionales pueden manejarlo de acuerdo con las regulaciones de la ley", informó el Sr. Hiep.

Anteriormente, el periódico Lao Dong había publicado un artículo titulado "Más de 300 trabajadores de May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company tienen salarios atrasados" que reflejaba el hecho de que esta empresa tenía salarios atrasados, bonificaciones y retrasos en el pago del seguro social para los empleados.

Según los informes de los trabajadores, hasta ahora no han recibido el salario de enero y febrero de 2026, ni la bonificación del Tet Nguyen Dan Binh Ngo 2026. También deben el pago del seguro social de diciembre de 2025 y enero de 2026. El incidente les está obligando a detener el trabajo colectivo para reclamar sus derechos.

El 26 de febrero, May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company organizó un diálogo con los trabajadores, con la participación de representantes del gobierno local de la comuna de Son Kim 1, la Junta de Gestión de la Zona Económica Provincial de Ha Tinh, la Federación Laboral Provincial de Ha Tinh y la Policía Provincial de Ha Tinh.

Nhiều công nhân tập trung phản đối việc bị Công ty Cổ phẩn May Fivestar Hà Tĩnh nợ lương, thưởng và BHXH. Ảnh: Hương Sơn
Muchos trabajadores se reunieron para protestar por la deuda de salarios, bonificaciones y seguro social de May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company. Foto: Huong Son

En el diálogo, representantes de May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company se comprometieron a pagar el salario de enero de 2026 el 3 de marzo de 2026; el seguro social de diciembre de 2025 y enero de 2026 se pagará el 3 de marzo de 2026; pagar el 50% de la bonificación de Tet el 3 de marzo de 2026 y el 50% restante de la bonificación de Tet se pagará el 10 de marzo de 2026; el salario de los días de trabajo de los trabajadores en febrero de 2026 (mes con muchos días libres de Tet) también se pagará el 10 de marzo de 2026.

Sin embargo, hasta el 3 de marzo, los compromisos de pago mencionados anteriormente aún no se habían pagado a los trabajadores. Posteriormente, la empresa prometió pagar el 6 de marzo, pero hasta la tarde de este día aún no había cumplido el compromiso.

En la reunión de trabajo con las agencias funcionales de Ha Tinh en la tarde del 6 de marzo, representantes de May Fivestar Ha Tinh Joint Stock Company prometieron pagar todas las deudas a los trabajadores a más tardar el 10 de marzo. Después de que se complete el pago, se celebrará una reunión con los trabajadores para acordar la fecha de reanudación de las operaciones de la empresa.

Sin embargo, hasta el día 10, los 3 trabajadores seguían incumpliendo su promesa. El asunto de la deuda salarial prolongada y la repetida incumplimiento de promesas por parte de los líderes de la empresa causó gran indignación entre los trabajadores.

Según los líderes del Comité Popular de la comuna de Son Kim 1, actualmente la fábrica de confección de la Sociedad Anónima May Fivestar Ha Tinh en la comuna de Son Kim 1 no sabe cuándo reanudará sus operaciones. En el futuro inmediato, se está centrando en el pago de salarios, bonificaciones y seguro social a los trabajadores.

TRẦN TUẤN
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